菜鸟物流

我马不停蹄赶去面试单位，但是因为从外地赶过去，十点半到时间了我刚到单位门口，然后我觉得给人家打电话解释一下，对方面试的经理直接就问我你是不是错过时间了，我说我到门口了，而且刚到时间，人家说我去分部了，你来分部吧。 之后给我发了个位置，很远的一个村子，我打了滴滴过去。他们开会，我等了快一个小时才给我面试。让介绍自己还会打断你说话，本来面试的是物流运营，面试完说能提供的职位是和业务有关的职位，有点忽悠人的感觉。

原本想是low逼得面试也不少，没有必要各个评论，不过最近看到小红书APP下架的新闻，想起来一个月前的面试，还是心里不爽来评论一下，句句属实。 通过网上投递的简历，人事通知去面试。到了之后在门口等人事来接，和门卫聊天问他们公司上下班时间，人事说早上9点上班，晚上七八点钟有人走，想起之前人事说的一天十个小时的时间，心想是差不多，心里有了个普。结果面试的时候用人单位说晚上9点下班，我说那一天要12个小时啊？他支支吾吾说也有时候8点左右有人下班，我们是弹性工作制。 在等的时候用人单位的面试官拿着两罐雪碧进来之后就自己打开喝了，然后拿着pad翻看我的简历，在面试过程中询问一些我在简历中已经写清楚的内容，不如我之前的工作不是在互联网行业的，他居然连这个都不知道，我真的无语，连简历都没仔细看就让人来面试。过程中知道了我不是互联网行业的就问一些很过时的面试问题，比如非常自信地、觉得自己很专业地问道：给我三个录用你的理由。我真的服了，都什么年代了，还有这么问的。

面试过程还算好，主要问的工作经历：他人对自己的评价，在过往的工作中遇到哪些困难最后怎么解决，怎么看待团队管理，对运营有什么看法，用过往经历证明自己有运营的能力，是否“皮实”，就是受了委屈以后怎么调整自己，是否接受外派。 说实在的虽然事先有一点准备，但着实还是费了我一番脑筋的，最后一面的面试官对二面面试官说可以让我进入二面，但是二面面试官跟他说了两句话，一面面试官就说由于我面试之前跟同伴吐槽他们了，讲了一些负面的东西，因此断定我没有“阿里味”，所以一面就pass了。

三轮面试，因为在外地，都是电话面试。 1.业务经理面试问了些目前所做的工作内容（面试时还在职），应该感觉回答的还行，说有hr会面试； 2.hr面试问了下工作经历，为什么要换工作，有什么规划等巴拉巴拉的，后来让等通知，过了三天，通知已通过面试，后面会有另一位hr谈薪资问题； 3.hr谈薪资待遇。

第一轮电话面试 ， 问一些基本技术和流程 。第二轮实地面试 ，通过项目中所用的技术来深挖，套路就是阿里传统的套路 ，挖到你根本说不出来的那种 。菜鸟那边环境感觉一般 ，节奏较快 ，工位人数不少 ，有点莫名的压抑 。

面试的时候是群面，一组5-8个人，有一个面试官，一个记录人员，问的都是一些标准化的问题，先是自我介绍，然后说一下个人的工作经历和项目经历，问题难度不大，但我感觉比较看重有经验的人，像我这种小白基本没啥优势。群面之后才有单面，但我群面就挂了。

一共去了三趟公司，感觉次数有点多。笔试就是网上可以搜到的一模一样的题目，我没准备太多结果贸易实务专业术语那块只会答一个FOB，其他都写不出来。所以猜测一下可能及格线过了就进入下一轮hr面。hr姐姐很nice，英语自我介绍然后英文问了些问题再换到粤语，总的来说这一轮比较轻松。主管面，有一点点压力面试的感觉？会追问简历上的内容，然后注重你与这个岗位的匹配度，看中能力。