托利多

HR姐姐人很好，约面试时间因为面试官开会的原因改过两次，HR电话主要是简单了解。感觉我面的实习生岗位只是忙时的职位，所以比较在意我的到职时间，面试官人很nice，不会让人有紧张的感觉。问的主要是未来职业发展规划以及3 why问题，很仔细的介绍了虎扑网站，感觉是非常年轻化和有活力的团队。最后因为到职时间太晚没去成。

第一次遇到没有面试完，就让我回去的公司。第一轮面试，是个主管，也是赶鸭子上架，因为经理开会，他来面。一直在看我的简历，填写的资料。之后说经理开会，让我等一会。等就等吧，既然都来了。等了四十分钟左右。人事过来告诉我，经理还在开会，而且不知道什么时候才能完。让我先回去。之后会电话沟通。我过去要一个半小时，等于今天三个小时在路上，目的是去面试，结果还没面上！这不是胡闹么？明显浪费别人的时间！太不尊重人了。

公司总部在数码科技广场，因面试岗位是财务部，由财务经理单独面试。首先自我介绍，问了一些有关自身方面的问题。接下来是半结构化，一些情景分析题，人际关系处理题等。然后加了一个类似脑筋急转弯的题。最后参加了线上笔试。包括行测能力测试和心里测试。做了好久好久，工作环境一般，办公室有些杂乱，当时做到中午吃饭员工都散了我还在做。

全英笔试（有选择题，主观题，介绍家庭环境什么的），很看重英语吧。只要初会+英语，基本就进了。但是福利下降了，就是总部对这边一直削减福利，老板喜欢巡逻。很尴尬，像行政部很闲，但是老板一直巡逻，然后她们，一直伪装。工资没有招聘软件写的那么高，写了4-6，就是4.5，你加五百就是了。

体验不是很好的一次面试经历。预约了上午10点面试，用公司指定的软件，提前上线，结果链接有问题，对方直接说是我这边问题，最后确认只是线路问题。 面试的是HR和财务部门的人，对方没有介绍身份，视频还未稳定让我自我介绍，倒也是可以，但是两人在我自我介绍的时候还在说话，根本没听，很没礼貌，完全没有大企业的风范，后边也没有什么继续的心情了，我说注重企业文化，对方居然很诡异的笑了，整体感觉很不好，完全颠覆了对这个跨国大企业的期望。

面试官真的是太神奇了！准时到达后前台带我进去，前台小姐姐还是很礼貌客气的，告诉我直接给我面试的就是财务经理。中间HR（应该是HR，也没介绍，也没和我交流）露了下面，就被直接带了财务经理办公室！等走进去，我才发现是办公室！占据一层楼的公司竟然没有会议室给候选人面试？！坐下后正式开始面试，先是自我介绍，再是问了前一份工作的具体内容以及前公司部门的分工和期望薪资，我都一一作答。然后面试官评价说我学历可以，但是之前做的工作都比较基础，问我有什么想问的。我先问了财务部的人数以及各自如何分工，财务经理说完人数后，告诉我【怎么分工就算了，不方便说】，这句是原话！我当时内心是懵逼的，这为什么不能说？是商业机密还是项目经验？我面试过的所有公司里，我基本都会问这个问题，但是从来没有遇到对方拒绝回答过。接着我又问了工作的具体内容，对方答【账务处理和开票等等】。敢情你是在PUA我？前面说我资历不够，那请问现在你说的工作内容和我之前的工作经验差别很大？还不如我之前做的广泛好么？！面试官这时候还说【工作是大家协作完成的，没有谁一定做什么】，我：？？？就是十几二十号人的小公司，大家也有各自的职责划分，这瞧着百十来号人的公司，你跟我讲是眉毛胡子一把抓的？原本我还想问一下公司规模和业务的，但是我在问第二个问题的时候，面试官已经想要结束面试了，也不知道是因为11点多了，要去赶着吃饭还是怎地。对方还说我们现在还在筛选阶段，有意向再联系我，我谢您family嘞！再也不见好么！这么热的天，三十七八度，我花了车钱，就是来做个原本可以电话里就进行的面试？（说到这个，HR也很奇葩，前一天电话来就直接约了面试时间，什么也没问，我当时还以为是打算在面谈的时候细聊）。呵呵，so这家公司就是请我去，我也不会再去了！面试全程也不正视你，一直在翻看我的简历，说话就像喉咙里卡了口痰，我听得超级费劲，就是伸长耳朵，用心听的那种了。。。面试官长得就是一副不好相处的模样！另外，公司的地理位置和环境还是不错的，公司的具体情况我不了解，其他部门领导我也没接触过，不对公司妄自评论，但是这个财务部的男经理，大家自己体会吧！这也是我第一次在看准上自己发表面试体验，真的槽点太多了，不知道这个面试官如果看到我的这篇看准处女作，会不会感动到落泪？

个人体验及观点：如题。为他的KPI做了一份贡献。这公司财务一个人，外账。目前并不需要招财务。一去要求了自我介绍离职原因两个问题就问我还有没有问题。感觉人事没有经验，流程也不太规范完备。这是在浪费时间，如果是诚心找工作的，个人建议不要来这家公司面试。