花嫁丽舍婚庆策划中心

疫情期间线上面试的，之前看过要求，说是单休还有其他的一些限制，觉得行业可以所以参加的面试。感觉面试人员不够专业，问的问题比较基础，而且对于我的一些经历和一些常见的运营手段不够了解，感觉对方从业年限较短。二面只是简单问了几个问题，套了一些数据，不过给的是模糊的范围，最后告知未过。后来看这些岗位一直在招人，所以可能是我个人能力问题，也可能对方就是挂岗位套面试数据和方法（毕竟挂好几个月了）。

位置不太好找，离地铁远，进园区找了很久，面试官有点功利，直言公司都是刚毕业的大学生，精力旺盛，怕我们这种工作过几年的人跟不上，说白了就是压榨价值不高，听得我以为在对面是个资本家。说说待遇，单休，工作时间13点到1点，直播结束后还要复盘，一天12个小时起步吧，工资好像是底薪8k，实际怎么算不知道，加提成大概12k，销售额高的话可能更多，但是按时薪来计算还不到40元，大约就是8小时5天月薪6800，人员流动比较大，HR都换了很多。

在boss直聘上联系的，说招人让自己去公司官网找电话先进行电话面试。好，我去看他们网站找到电话，打电话过去进行电话面试，对是我主动打电话过去的，对方接电话就问了之前的工作经验之类的把简历重复一遍，就根本不知道求职者是谁，感觉太奇葩了。

1.人事简单的初步了解和沟通2.用人部门的负责人对于我之前工作的数据经验做沟通3.初试和复试沟通结束，人事会简单说下面试的总体情况，然后会告知，简历和面试情况会跟领导这边反馈，如果领导这边综合评估觉得适合的话，会在1-3个工作日给到通知，如果期间没收到通知，也就是没通过，如果想知道自己为什么没通过面试，可以在boss问人事小姐姐。4.通过了面试，具体的薪酬情况会在通知的时候明确告知不过我昨天下午面试的，今天早上10点半就收到offer了，总体通过面试的反馈还是挺高效的。

1.位置十分偏远，科韵路出来还要走15分钟2.人事有点拽，一路黑线，可能是我表现不好3.公司才找死人，去到3楼发现门匾的公司名不对路，那一层就只有那家公司。然后我就下楼问保安了，两个入口，去错入口，但同一个地方，都要重新登记。那个保安又不熟练，不知道这个公司在哪里……好心就换牌匾啦…4.做一些智力测试题…结果面试又不看，多余5.面试的时候11.30，接近下班，人事就急冲冲赶紧面完6.最后，是我垃圾，谢谢！boss没说几句就邀请面试，早知道就不来了，花了2小时来这里，找他们公司都找了半小时…7.下次面试一定要问清楚职业岗位，来这里就真的是我太笨了！淦

不建议去家居类目，据说个护做的还可以，团队不完善，只有一个开发和一个运营，团队从去年成立到现在只有两个人，说明了公司对这个团队不重视，面试我的小姐姐人比较随和，看起来也是刚毕业没两年的那种，面试有几个回答现在回想不太满意，第一个是review下面确实不能回复，最近两个月基本没有差评所以没有注意到，回去看了一下确实改了所以不能回复，这个点要注意。还有一个因为他们做的产品是开私模的，而且客单价非常之高，所以一旦发货过去是抱着一定能推起来的决心的，不会轻易放弃，一年可能就发那么几款，她问我如果产品各种方式都推不起来你会不会放弃，根据我之前的经验来看回答了会把精力留在推广好的新品上，因为我们还有很多其他的新品需要推，各种方式推不起来可能说明产品调研的不对，产品不行，不会浪费精力去推这个“各种方式都推不起来的产品”，我是基于公司的产品做的比较多和之前的工作经验来回答的，如果前期我就知道公司一年可能就做几款产品又是私模又是大量首发那我肯定会全力推，

上周我来这家公司面试亚马逊，之前做的是精铺，想面试精品，但最后安排的是精铺，不过还是能接受的，因为需要慢慢来，同时了解到公司有三个模式，不会只定在一个模式，对于没有经验的说需要先安排铺货，熟悉了解平台，业绩有了之后可以逐渐做精铺，然后再精品； 在面试环境上，我觉得还可以，挺好挺干净的，小清新绿，据说公司这几个办公地点，前他办公环境怎么样不知道，应该也还可以吧； 在面试难度上，面试需要先做笔试题，测试下英语水平和逻辑这块，不过我觉得我答的都应该还可以，毕竟之前有相应的经验，先是人事了解下个人的一些情况，了解得还蛮多蛮全的，然后是业务部门面试，业务部门面试的时候问了好多业务方面的东西，问业绩，问之后的发展，有些没答上来，但最终感觉还行，也不会问很刁钻的问题，都还蛮好说话的。