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最近更新时间：2019-10-14 18:08:57
匿名用户
面试了职位：产品经理
未通过
不知道是不是真的在招人

进去之后填写了一个基本信息，然后hr说面试官在开会等了大概20-30分钟，面试官进来后，看着就不怎么高兴。然后想让我做自我介绍，在做介绍的过程中，面试官一直心不在焉，不知道是对我没兴趣还是怎么回事，也没问我什么问题，就结束了。全程没有一个笑脸。

面试官
2 年前 发布
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薪资压的太低，对新手

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匿名用户
面试了职位：产品经理 - 广州
确定通过
人的能力和三观都很重要
投简历后HR回复很快，面试安排在大学城。面试过程基本是与部门主管交谈，过程非常舒服。可以看出公司也同样看重人的软实力以及公司认同感。可能也是因为这个职位涉及一些商务活动，所以除了做产品的思维，发展的思维也很重要。面试后刚好公司负责人也回来了，有幸和他聊了一会。没有什么很硬的问题，就是一次很顺心的聊天。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2轮思维
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 深圳
未通过
三年以上项目经验慎入
先填了一张表，表上大到学历工作背景，小到薪资要求、英语水平、家庭情况一应俱全。然后逐次等待面试官传唤，面试时面试官话里有话，会打断自我介绍，可能是面试的人比较多，听不到自己想听的就会打断你。整体感受不被尊重。
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：其他
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 武汉
确定通过
无语啊简直
第一轮人事，老喜欢问一些特别让人无语的问题，看似详细，实则无聊，不关心工作重点，就为了体现人事所谓的专业性浪费面试人的时间，感觉就是逗你玩。第二轮面试，用人部门来了看了一下简历就让你回去等通知，这不是耍人吗？虽然通过了，但是这种不尊重人的企业我是不会选择。
1轮面试：HR面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度
2轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 南京
未通过
面试太需要准备了，仓促面试不可取
不记得是什么时候投了，然后就收到面试的短信，当时是视频面试，我就自己定了一个钟点房，一共三个面试官，两个提问专业问题，另外一个可能是人力那边的，提问的是hr一般问的那些问题。当时在考公务员，事先也没准备，所以感觉专业问题回答的特别不好。
2轮面试：视频面试、HR面试
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：其他
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 深圳
未通过
贵公司一点都不尊重人
贵公司一点都不尊重人，去了就是带到一个小房间凉了半个小时，聊了五分钟，讲我讲我的项目又说什么我说的他听不懂，面试官是一个大叔，约五十多岁大概，面试过程各种小动作，跷二郎腿，要是面试五分钟为什么不能视频面试，真的是超级坑。
1轮面试：视频面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 潍坊
感觉靠谱
公司面试还算正规、严谨，有一些猎场中的感觉
我当时来公司面试，在前台先填写了表格，然后排队面试。我是第二个面试，里边有HR、部门负责人、科室主管，面试中三个面试官都会有不同的问题提出，一一解答就可，一般就是前期自己工作的项目、角色、贡献等。其中会有部分专业部分的问题，这个会和不会一眼就能看出来。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
科室
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 广州
确定通过
沟通还不错，技术负责人专业，产品比较单一
面向p2p的，产品主要是APP相关搭配后台。第一轮是技术负责人，问的都是些项目管理经验，如何确保和程序员的有效沟通之类的。第二面是是ceto主要是问业务相关的，之前做的项目经验，还问产品如何确保用户体验的前提下促进用户增长。
面试感受：很好；面试难度：困难
2轮经验
2 年前 发布
4
整体感受：不好
面试难度：普通难度
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