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一面（简历评估）：

.自我介绍 x 1

首先位置不太明显，工作环境很一般；然后进去先做一套题，全是牛客网上的（这家公司应该不太急着招人，用的还是21年的题目），不太难，基本上刷过两三遍牛客就可以了；再然后是一个技术人员面试，但应该不是技术主管，就简历进行技术面试，包括一些项目等等，有些我没复习到位，没怎么去记，可以主动向面试官请教（但是回答的也很一般）；但是福利方面应该不错，说的是试用期五险一金，转正六险二金

通过boss直聘得到面试机会的。公司地点有点偏僻，距离我所在地很远。坐地铁一个小时半，下地铁后走路二十多分钟后才到达目的地。约的10:30，但是到的时候已经11点了。到了后先填信息表和做面试题。面试题很简单，都是一些基础的java知识。不过大部分都是简述题，费时间。建议随便写，或者不写直接面试的时候给他口述答案好了。因为面试官根本不会看，随便翻一下就完了。我就是傻乎乎写了40分钟。该公司中午11点半休息，下午1点上班。我写完后11点40了。于是只能先下去吃午饭，然后等到1点面试。前面说过，该公司较为偏僻，虽然四周都是高楼大厦，但是距离最近的地铁两公里左右，也没有什么商店，人流量极少。该公司最近的一个吃饭点在公司的两三条马路边，就三四家面店，也有套餐。可能是因为缺少竞争的原因，分量尚可，味道不行。        一点后，终于开始面试，面试官应该是部门经理之类的把。面试过程极快，先让你做了一个自我介绍，简单看了几眼面试题和简历后，就问了几个问题。可以说几乎不涉及任何技术知识以及项目！！！！项目算涉及了一个吧。问题大概是这样大概就这3个问题吧，第一个问题，我不善言语，就简单说了一下自己简历上比较特殊，用到了另外一个框架技术的项目。在我回答完这几个问题后，面试官的提问就已经结束了！问我有什么想了解的，我就问了一下公司经营范围，常用技术等。其中问了一下公司前后端是否分离。（其实就是想问java后端是否要写页面）然后面试官有点兴奋了，反问我什么是前端？你觉得能做到吗？接着先从b/s和c/s结构给我解释了一下什么是前端，然后从技术上又说这个不属于前端。最后总结前后端是不可能做到真正分离的！！！在确认我没有想问的问题后，面试官说了句那就这样。也没有说面试是否通过，或者客套得说多久出结果等通知，然后面试正式结束，开始收拾东西了。不过我自我感觉面试应该没过，、可能是有点嫌弃我跳槽频繁了。这次面试回来浪费了我将近一天的时间，外加一份纸质简历。

来面后端Java岗，我感觉面试体验挺好的啊，到了前台先登记然后就有人事带着去做题，都是一些挺简单的逻辑题，15分钟内能答多少是多少，答完题还有小姐姐带去独立的房间面试，人力面完是部门领导面试。这家公司是我面的第7家公司，个人感觉比前几家都好。

两个技术，一对二

1. 上来先谈项目，问你做的哪些模块，之前做的金融，我说到了额度这一块，用的Redis，有趣的来了。 面试官问：“你们项目怎么用redis的？” 答：“用的字符串，当天占用的额度放在redis里，lua脚本直接在redis里加减这个额度。” 面试官：“那你怎么保证数据的一致性的？比如你前面get了这个额度，后面另一个订单修改了这个额度” 答：“用的lua脚本，get，incrby作为一个原子操作。” 面试官并不知道LUA脚本，然后吵起来了。对，吵起来了。 2. 那你说下redis的其他几种数据类型吧，简单介绍下各个类型。 3. 那你有知道redis的部署方式吗？（当时没听清。。还在后悔吵架，听成了个保护方式。。一连蒙蔽，我还重复问了一遍”保护方式？“，他说嗯，那我就说不知道，现在才想起来问的是部署方式。。就单机、主从+哨兵、集群这些） 4. 说说throwable下都有哪些异常？常见的要捕获的异常有哪些？ 5. 讲讲集合（讲了得10分钟，从ArrayList到LinkedList，Set，从HashMap到HashTable到ConcurrentHashMap，数据结构，线程安全问题，哈希碰撞，全讲了一遍） 6. 讲讲线程池 7. 获取一个线程的结果 8. 讲讲springMVC的流程 9. 说说spring中的事务传播方式 10. 你们在项目中怎么运用spring事务的 ## MYSQL 11. 怎么优化sql的 12. 隔离级别 13. MYSQL默认的隔离级别是啥？会造成什么问题？（MVCC我也提了一嘴，但是他没有问我MVCC） 14. SQL题，第一个记不太清了，两个表，A,B有外键，大概是要把B表的一个字段update到A表，注意外键 15. SQL题，一个表，id,姓名name,科目course，查科目大于2的学生，去掉重复的科目？ ## 前端（我说用vue比较多，js了解也不深） 16. 根据name获取一个input框（多少年没写了，就说了document） 17. 获取一个select下拉菜单的值 ## 反问环节 不是很愉快的一次面试经历，TA事业部。 约好上午10点钉钉视频，然后九点左右，HR来消息说换了面试官，可以理解。 然后10点过了10多分钟，他打来了电话，说电话面试就行了，但是他那边声音十分嘈杂，问个问题我都得反复的问：“不好意思没听清，麻烦再说一遍”。我认为这样双方都会很烦。 问问题浅尝辄止，没有更深层次的去问，没能学到点什么，感觉就像在考察背诵课文。 答上了十之八九，然后过了一会儿HR说挂了，说实话也算是不出意外了，开始吵起来，就感觉没啥戏了。 唯一能算得上是学到的经验可能就是别和面试官杠了吧，呵呵。