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一面 是技术部Leader进行的面试，中英文都行。当时太紧张了英文说的结结巴巴的，Leader很nice说用中文也可以的。问了一些比较基础的问题，然后第二天就发了邮件说有个Task让我做一下，时间1周。就是一个简单的Git仓库，Fork以后拉下来按照里面的说明做就行，自我感觉做的还行，虽然很多地方都是边做边查的。大概用了两天多时间做完实际上是Task完成提交以后，评议通过了HR会联系你讨论具体入职事宜，薪资待遇等，与其说是面试更多的是沟通确定Offer

word 发一份面试题过来，让用飞书屏幕共享/开视频对着屏幕做。。。一个小时的时间主要招vueHR 说面试题是：题目类型差不多一个css问题 几个js的基础问题 有两个vue的相关问题 一个关于js异步的问题 差不多就是这样子

先是笔试然后一轮技术面试，没有人事面(也可能是我凉了所以没有人事面) 笔试：大概三四页的笔试题，正反面都有题目的那种，难度还好，也不要求全做完，能做多少做多少吧，全是简答题，最后还有两道编程题，反正我是空了一大堆依旧自我感觉良好哈哈哈。笔试后是技术面：给我面试的小哥看着挺年轻的，所以我也分辨不出到底是部门主管面还是同事面，反正问得挺详细的，问的难度还ok，但是很详细，我是背了面试题过去的，感觉面试小哥也察觉到了我是背题，因为他再细问下去我就不会了，尴了个尬，当然也有问简历上的项目，但其实问得不多，也可能是因为我上面写的大部分是负责后端的，然而我应聘的是前端，所以小哥无从下手吧，对方也说了我简历上前端的技术写得好少，可没办法呀，瓦大学主教后端，前端辅助，大部分还是得靠自学，宝宝心里苦。之后小哥就让我回去等通知了，然而我傻兮兮的等了整整一天，没消息，哭唧唧。总之，感觉自己凉凉了，害，你们加油吧！

邦伲德集团前端开发面试 公司在地铁站附近，交通比较方便。公司在12楼，办公环境很好，办公室有很多绿植。两轮面试，显示HR面试，问了之前离职的原因，之前的工作经验以及以后的工作规划。第二轮是主管面试，问了一些前端的基础知识以及之前工作中遇到的问题以及解决方法。整体感觉很好，希望可以通过。

面试的过程很和谐，面试官的态度很好，先写一下个人信息，然后问写技术上的问题，根据自己掌握的知识点一一回答就好。下面是问答方面的一些注意事项：首先要确定项目是否是自己做的，即确定项目的真实性；举个例子：你的项目是 React 搭建的，能告诉我搭建项目的过程和需要注意的地方吗？这时候有人就漏底了，除了 Create-react-app 之外，什么都说不出来。难道你不用 Router 吗，难道不需要处理静态资源吗，难道不需要构建吗？　　细问之下，告诉我项目是其他同事搭建的，自己只负责开发业务。

校招已签，北京后端开发岗（211硕）和牛客上的题难度差不多，不是很难，有一些题就是去年的原题。90分钟，题量不大，时间够用。技术面会追着简历上的项目深挖，会问的比较细，除此之外问的基本都是一些基础知识，秋招已经面了太多试了，没什么感觉了都。就是简历上东西得心里有数，差点被问住。HR面以闲聊为主，感觉不会挂人的样子，就是聊家常，问了问职业规划和薪酬期望，然后告诉一周左右给通知。一周左右的时间，没有提前谈薪，直接按照面试时候的薪酬期待给的薪资，年包30W左右，offer之后电话联系我讲了一下薪酬组成，问了下加班，晚上七点多下班，周末不加，早上10点上班。跟脉脉上的反馈差不多，应该也就这样。今天寄的三方，违约金5000。中国系统这边是我秋招拿得比较高的了，又是国企，先定了，面不动了。

面试会有一次笔试题，笔试题主要考察一些基本的常识性问题，boss沟通时候问了很多总之问了很多概念性的问题。都是百度就可以直接回复他的。笔试1.主要考了http状态码含义。2.考察restapi的优缺点。3.会问一些php的基本东西。4.最后有两道算法题 。第一题让你求两个ip是否在同一网段。第二题是英文描述。当时觉得太麻烦就没写。具体是啥不太记得了。一面是一男一女俩人同时面得。1.会问一些基本的项目情况。我当时问了路由。你们的项目路由是怎么做的。我多半用的react的路由。给面试官讲了。因为是umi路由所以给他没讲明白。感觉面试官没用过umi。2.问了redux是基本怎么工作的。这个随便扯就行 。我当时是瞎说的。面试官好像没用过。应该不知道。3.女生特意问了下你知道sql注入吗？怎么解决？搞过吗？二面是一个中年人。头发很茂密。应该是领导。感觉不怎么写代码所以头发很茂盛1.问了下项目经历。2.问了下安全相关的 xss sql注入。说说怎么个手段。3.问你有没有参与开源项目。我回答是没有（我要是有也不会来这面试了）整体感觉面试和小公司差不太多。不会很难 基本你项目经历会比较关注感觉补充一下他们是做extjs。我查了下这个框架市面上基本没啥公司用的。这个框架百度都搜不到什么资料。这个怎么学习？学习成本感觉会很大。他们平时工作遇到难得问题该怎么办啊？