毕马威（KPMG）

1、笔试上机考； 2、面试英语回答问题，case主要内容是说A和B公司的比较(线上销售公司)，以及A和C公司的比较，说到媒体的作用，电影院的推广，A和C公司的优劣吧，存在竞争者等等，我也看不太懂case感觉整组表现也不太好， 讨论问题第三个都没有解决完，总结第二个都没有总结完。群面不用英文，不用紧张。群面通过之后会有1对1合伙人单面，我失败在了这一步。我的经验是：如果想进四大还是早做准备，我既没考CPA又没有相关实习，还是不行的。

北京排名前二的财经院校，非会计专业。先是一轮笔试，过了之后面试。小组10个人的case study，主要在于在规定的时间里拿出解决的方案，看team的合作效率。但是我们组时间到了都还没拿出个方案，最后结果是整体都没有通过，隔壁组据说全部通过了。所以不在于表现自己，可能面官看的更多是整体。

群面不需要做总结演示，只需要一起讨论，因此小组里和谐是很重要的，要是大斯比，很有可能一个都进不了。简历和笔试花点时间准备一下都是可以通过的，毕竟练多了就熟练。 合伙人面试，每个合伙人都不一样，表现自然，认真细致靠谱基本都OK。

先是case分析，多准备准备一般问题不大，网上有很多相关的分析，多总结。面试过程中先分析case，分析完之后是manager单面，中文还是英文看经理的要求，从最基本的3why到天马行空的问题都有可能，主要体现出自己符合工作要求的特点就可以。

感觉没有什么通关秘籍，如果有的话，那就是英文口语一定要好，至少要让面试你的SM和P感觉到没问题，当然也是看命的，我见过下面的小朋友，直接上来全程中文聊天拿offer的，也有国外的大P全程英文面试的，就如果进来是在哪个组一样，是看命的。面试的内容五花八门，什么都有，其实就是和你聊天，看看你的反应和综合能力，只要你不紧张，把一些网上常见的问题都基本看过几次，有了底，也就无所谓了，应届生不会问什么专业的问题，社招的应该会有。

我是2020早鸟计划，五六月份网申的，9月收到了OT。然后10月中旬去群面和M面的，群面十个人一组，组里有很aggressive的人，所以我表现的就比较一般了，就是那个区块链的case，之前很多人说过了。最后也没有pre但是要得出一个结论。M面会问你对你刚才表现有什么评价，谁最好谁不好为什么。关于经历问了一下问的特别具体，大家一定要说真实的！不然会被看出来。有点压力面，问了巨多问题不过没有专业问题。 过了三周小组里的人都收到了P面的邮件，我以为我凉了没想到！过了两周收到了P面的电话！今天刚面完全程聊天，没有任何专业问题。希望能帮助到大家，也能给我带来好消息！

群面是9个人一组，建议提前去熟悉自己的组员。我提前1小时到了，记清楚组员的名字毕业学校等等。之后有名牌在桌上，记不清楚也没事，最好记清楚。先会给你发材料读15分钟，全英文，67页的样子。讲一个会计事务所需要采用哪种技术，下面有3种技术给你选择，一个AI，一个blockchain，一个大数据。各有优缺点自行分析。 不需要最后present，只讨论给出结果就行。注意时间分配记得带手表。会给草稿纸，可以列清楚优缺点。之后manger面，半英文半中文英文问了好几个问题。建议宝洁8大问全部英文准备一遍。