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最近更新时间:2019-09-10 19:05:10
匿名用户
面试了职位:项目助理
未通过
面试感觉还行,但是稀里糊涂就被刷了。

第一面就是人力面试,人力绷着脸,一对一面试,距离一米多,人力死盯着你,不苟言笑,问些问题,然后说你很优秀,回去等二面通知,然后就没有消息了。

2 年前 发布
1
评论 · 1
月球电话机资料员
此话怎讲???

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匿名用户
面试了职位:项目助理 - 上海
感觉没戏
面项目助理
面项目助理,面了1小时过了被指引到微软第二轮,果然甲方环境比乙方要好多了。然后第二轮面试官的焦点在于我是选择技术支持呢还是项目管理方向呢,感觉我没有说服她。 其实我自己也不确定,感觉更喜欢新技术多点,不过我是文科出身的。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:项目助理 - 上海
感觉靠谱
海鼎项目助理面试流程及面试技巧。
海鼎公司校招来学校宣讲,结束后就是笔试,效率很高。首先是填写个人信息,包括曾经实习的公司、所做职务、你认为自己做的需要改进的地方等。接下来就是笔试环节,试题有两套;项目助理的试题包括逻辑思维分析题,以及一些自由发挥的题目,比如如果你是一个PM,你将如何管理团队等;另一个笔试卷子,主要考察业务分析以及流程图、数据库的知识。然后通知到公司面试,不得不说公司环境很好,工作人员都很专业、态度很好,一楼就是办公大厅,但是很安静。第一面是项目经理面试,项目经理态度很好、穿着很正式、很专业,没有问一些特别专业的问题,面试的过程更像是聊天,给人感觉很舒服。最后一面是HR面,HR态度也很好,面试环节氛围很融洽,问了一些个人相关情况及家庭情况等。
2轮面试:笔试、填信息表
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2个问题,2条回答
Q:你认为你做项目助理的职位,有哪些优势、又有哪些需要改进的地方?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 北京
确定通过
部门经理亲自面试,比较注重在校学习成绩。
部门经理亲自面试,群面,比较注重在校学习成绩,然后看专业是否对口,再就是家乡是否在秦皇岛附件,主要看你是否能稳定在此。
2轮面试:部门主管面试、群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 北京
感觉靠谱
两次面试,分别是HR和主管领导。
面试过程倒是很普通,先是去华彬集团在CBD的总部和HR简单的聊了聊基本情况,然后安排去昌平的华彬庄园里由主管领导面试。当时应聘的是医务助理,所以由主管业务的副院长面试。 简单问了一下背景,工作经历,然后介绍了以后工作的内容和职责就结束了。最后薪酬再和总部的HR谈,并由总部最后发offer。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 南京
未通过
坐了快一小时听了HR的一堆八卦
整个过程就是搞笑的。从一开始就是去搞笑的吧,我真的是觉得有毛病。我朋友给我说那边有人要辞职让我过去一起上班顺便再当地租房子。去了以后填表然后HR问我之前做什么工作的,我说之前在家附近做文员投标员,相关软件都会使用,然后让我去见领导。
2轮面试:填信息表、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
3个问题,3条回答
Q:1.家离那么远方便不?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 北京
未通过
西门子 团队助理 面试
我面试的是团队助理职位,是实习生。每年西门子青岛都会固定的招收实习生,大概是在4月份和10月份,有兴趣的同学可以早做准备。 面试当天,我提前十分钟到的,前台的美眉让我先等一下,说里面已经有人在面了。结果等了不到五分钟她就跟我说可以进去了,具体面试分为两个部分,第一部分是做三个office题目,excel、ppt、word,这一部分相当坑,因为西门子的操作系统是全英文的,而且目测office是最新版的,苦逼的我现在还在用2003版,所以打开excel时我的内心是崩溃的,但是没办法,硬着头皮做吧,只做了前两道大题,里面还有些小题没有做,前台美眉就跟我说时间到了。。第二部分是主管面试,是一个美女姐姐,上来就说,我看了你刚才做的题目,是没时间了还是不会做呀?......瞬间我就知道没戏了,其他问题就是普通的根据简历问的,没什么新鲜。想去的同学可以现在自己电脑里试着操作一下英文版office系统。
2轮面试:留作业、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:office操作。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:项目助理 - 上海
感觉没戏
实验室项目助理lab pc。
两个line manager 同时面试,一个面对面,一个电话连线印度。面试之前做了一个case study senario,先面试者讲解,然后两个line manager提问。印度人的问题大多听不懂,还需要中国的line manger翻译。自己听力水平有问题。然后就等结果,说还有其他的candidate。
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:1.如果领导分配多个任务,都很重要,你先做哪一个。 2.如果领导分配的任务不知道如何开展,怎么办。 3.如果你发现有捷径的工作方法,比领导教的简单,怎么办。
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:很好
面试难度:困难
面试来源:网络招聘
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