高盛（Goldman Sachs）数据面试经验

就问问了项目，还有家是哪里的，不知道结果怎么样，毕竟是一面，还不知道会不会有二面什么的。

整体来说不难，问的都是一些java基础，简单写了一道Medium的算法题。

为什么选择电信? 对电信工作有什么了解? 谈谈你的项目? 期望待遇?

行研面试，简历面为主，主要聚焦之前写过的一篇深度报告，深挖逻辑。也问了一些行为问题。

面试：运维工程师。感觉很正规，难度大概中等水平，确认通过。

挺好的，两位研究员很和蔼。问了之前一个公司的推票问题，还有一些简单的财务问题比如PE和PB怎么计算ROE，然后FCF怎么算之类的。

1、应聘财务总监，岗位人员替换。2、公司位置非常好，在CBD。办公环境也很棒，落地窗户外就能看到中央电视台。3、第一轮原财务总监和我聊了二十多分钟，简单了解了一下。就推到下一轮董事长。董事长看起来年纪不大，第一句就嫌我工资要的高，一脸鄙夷的看着我。我要25、中级。他们说原财务总监是高级，工资才不到20。但董事长说我经历确实不错。别的再一句话也没说，待了两分钟不到。4、公司是做放贷的，财务总监说不是网贷。

双选会上投递的简历，后面通过电话加了微信约的视频面试。一面是HR面，主要着重问简历内容，不会问很多细节问题，只是着重了解和公司岗位的适配程度，难度不算大。

面试的行业研究岗，一共两轮。面试官是3位投资经理+1位hr，问了很多问题，从以往的工作到研究经历到职业规划再到对新工作的期待，因为我之前没有做过行研，所以被怀疑没有办法做好。面试官是原来3位投资经理外加另一位cta 投资经理，主要见个面然后明确一下工作的决心。

一面HR面简单自我介绍然后比较注重学历和人的气质然后接着是技术面 问的问题比较精准到位二面是HR负责人面试 直接问到担忧的问题 稳定性之类的短平快 比较老练专业