广州锦泽信息咨询有限公司电话销售面试经验

进去只有几个人，一个女的边讲电话边把脚放椅子上，填简历的桌子都是水，面试是男的边面试边喝可乐玩牙签，还年龄歧视。

啥也不是，在广州，一个本科随便给3000的工资，转正3700以上，以上是无上限的意思，笑死。公司小小的，看起来******的。我说考虑一下，就赶我出来了。

过去说不招人了，不好意思，3000块钱她还感觉开高了恨不得不要钱给她干，在广州啊，还不包吃不包住本科啊大哥

面试招生顾问，公司规模挺大，分招生和家政顾问两个部门，里面还有很多教室可以同步月嫂、养老护理、收纳师等考证培训。招生顾问说是至少需要报他们的两到三门考证的课程，才能开始做招生顾问。底薪3000+提成，也可以无底薪+高提成。

一面 要填3.4页的文档个人资料哦，还想收集身份证照片哦，挺过分的，所以我没有给去到要做题目，专业题目，还有语文题也要，毫无意义的题目，之后一直pua你，说你不符合，我就说不符合为啥叫我二面啊，之后也莫名其妙的通过二面，还要折腾你，说面试官没空，要再约一次面试，最后一面，去到坐下来就问住哪，这些问题，就说我经历简单，没啥好问的，那为啥要浪费我的时间叫我又再一次来面啊，整个过程就是很无语，显得她们是大公司，很多人踊跃参与，就是一直吊着你

记录一下面试中提出的问题*HR电话面试普华永道在JD下面写一段话，强调贵司不会歧视候选人的“婚姻状况，年龄，性别等”。但他们公司的HR在电话面试中，*问我的家庭状况是怎么也的。女性入职前，普华永道，入职体检里有要求女性“照B超”*面对面的面试：面试官是Senior Operational Analyst和Senior secretary1. 进入面试室，两位面试官同时低头按电脑默不作声。2.问：senior secretary问我为什么没做之前的工作？心想：我在CV上，公司名下面那刚写了离职原因，还用了粗体字。就怕面试官看不到3.Senior Analyst说你之前只是服务一个老板，我们招聘的这个岗位需要服务100个经理4.Senior Analyst问：*你想我们怎样处理你的简历？*惊呆了，当场无语，然后她补了一句，你是希望我们保留你的简历，对吗。？ *普华永道的Core Assurance的职员很不尊重面试者，很没礼貌而且HR在面试中还公然问*歧视婚姻状况的问题。*很可怕的一间公司

公司地点位于海珠区琶洲地铁站cd出口这边的保利世贸F座6楼，电梯出来往左转，直走看到有贴对联的就是了。办公室算中等吧，人员目前不多，也就七八个人。主要做企业培训团建之类的业务，没有明确的试用期。入职第二个月买社保。没有一金。试用期薪资3500，里面包含了一千绩效。转正4000，底薪3000加一千绩效。提成算毛利的，每个项目的毛利6-8个点每个月10号发工资，用光大银行卡。周末双休。主要用电话开发，用探迹。每天要求100个有效电话，20个需求客户。100个有效沟通，是要同人事有沟通需求。说不需要的是不算的，那按照接听率20%的来看，每天至少要打400个电话才可以有保证。团队目前分两个，一个是前期负责开拓客户的，也就是我上面说的待遇。另一个是做项目方案的，那个比较专职。两个岗位都需要跟进客户。外出工作公司有统一的服装。目前该公司正变更公司名字，要用悦团建做名字。然后这个公司福利待遇有生日会，下午茶。销售团队后期会有电话数量达标的奖励，应该是第一名。现金六百还是八百。有点不记得了，暂时这么多吧。

约好的时间到公司前台登记，有一个应聘者是比我早两分钟报到，她应该是面试不到十分钟左右就走了。我以为到我了，结果又等了二十分钟左右才面我。咱就是说都没什么时间观念…如果我当天算好时间还要面试其他公司，那肯定被耽误了。HR就讲了公司是做什么起家的…问她该岗位的一些具体工作内容也只是说了大概，感觉挺不专业的跟背书一样，面谈了十分钟不到就结束了。全程没给水，面谈下来对这家公司印象比较一般。公司环境还可以。

有点懵对这个行业完全不了解但是不知道为什么hr很盛情邀请过来面试看着薪资待遇还可以 就来了地方蛮旧的 开了蛮久的样子总经理亲自面聊了很久 差不多2个小时其实内容有点尬 还上升到哲学方面去了最后委婉地说不太合适可能他们还是比较想要那种社会阅历不是很多然后还有干劲的年轻人

我真傻，之前已经在网上看到了这家公司入职和面试的很多差评，不信邪，还是去试一试，结果毫不意外不出所料被刷kpi了。他们公司很偏，下地铁还要走二十多分钟。大热天跑去那里，主管面全程不超过三十分钟，也没问什么问题，就听你介绍一下项目，介绍完直接问你有没有什么要问的。hr介绍公司按广州最低工资2300交的五险一金。今年市场是很差，但是各位也不必浪费时间在这种公司身上，在家吹空调不好吗，为什么跑来被溜呢。