浙商期货期货咨询面试经验

太平保险，面试先问自我介绍，然后问对保险的理解和实习相关问题

当时为了新招一个专门负责xxx入驻的职位，总监来套话问内容细节，让去公司跑了三回。

第一轮视频面：根据简历问了相当多奇异期权、期权基本性质、BSM模型，以及期权定价如何用蒙特卡洛实现等问题。还有其他简历上无关期权知识的细节。第二轮实地面：先四十五分钟做五道题，主要包含BS模型，希腊字母，无风险套利，二叉树模型，以及蒙特卡洛。后两个部门主管问了关于风险中性、伊藤定理、各种期权定价相关的内容。以及一些考证、为什么来杭州、家里情况、薪资等等。部门面完，hr来谈了一下。

Java。感觉就还好吧，整体难度中等，希望能通过。

分公司老板找了研究所的老师来面，基本上问的是python的问题，基本语法，比较简单，没有问到算法，面试不是很正式。比如如何查看变量属性，deep copy和shallow copy的区别。

福州营业部：HR或主管单面（由于无法判断面试官身份就当作hr吧），开始问了关于简历的一些问题，但是可以深深的感觉到hr非常水，同样的问题换着法的重复问且完全没有逻辑，我的回答感觉hr完全听不懂，挺水的一家公司（慎入）。

感觉没戏。面试官nice。先笔试，再多对多面试，参加面试的人超级多，个人感觉有工作经验的应该一对一面试，才能深挖工作经历。建议简历通过后可以先进行一轮电话面试。

宣讲会-简历筛选-一面，然后就是等通知。一面是4个人群面。不知道结果怎么样，感受一般吧说不上来的情况。

3个面试官加1个hr，hr态度还好，另外3个面试官就是各种刁难，觉得我跳槽频繁（一段工作能有2年半也不算频繁了吧），然后抓着我跳槽原因各种为难，说什么我们公司不是专注软件开发的，问我是否有了解。我说之前公司负责东西太杂（前端，后端，客户端等等），然后面试官就说他们软件开发团队也不大的，负责东西也很杂的，各个都要身怀多技负责多端的。我说我可以协助处理其他事务，但前端岗肯定要以前端为主（这说的很中肯了吧）。妈耶，你们开发团队这样你也好意思说的啊，不好好招人还这么为难应聘者。面试下来就没提技术相关话题，一直在刁难人。亏的我打车去面试还半路被追尾，苦了那司机了。

面试总体而言有过类似工作经验的话，比较容易。有没有证书？什么时候考取的？是否从事过该岗位工作，对该岗位职责和知识了解多少等？