北京德邦货运代理有限公司面试经验

不是很难，应该公司很缺人！不过还不错～

因为应聘的是营业员职位，所以也没有穿西装去，到了发现大家都没穿正装。在应聘的过程中，先有个简单的自我介绍，然后是一起做一些团体游戏。因为来的都是应聘营业员等相似职位，所以大家学历相差不大（最好的应该就是二本了，专科最多）。只要你在团体游戏中，踊跃参与，积极回答问题，不要有过激的言论或者过于沉默冷淡，基本都能应聘的上。

1.分小组，做游戏，然后一个组一个代表说说在游戏中的分析结果，要是想留下最好是当那个发言的人，就算说的不好第一轮肯定也会留下。 2.七巧板，互相拼七巧板，主要考验团队协作能力，最后没有拼上的淘汰，一定要互相帮助。 3.一分钟演讲，给你一个题目，做一个一分钟的演讲，说话面一点要不凑不上时间。 4.面谈。

在智联招聘上看到的招聘信息，一个面试官，一群求职者在一个房间里，先看了一个公司介绍视频，然后逐个自我介绍，这个没什么讲的，然后是无领导小组讨论，再然后是挨个随机抽一个题做主题演讲，限时三分钟，每一轮都会刷下几个人，打分都是面试官一个人，怎么评分的我们自己也不知道，通过最后一关主题演讲的，会挨个被叫到面试官的办公室逐个面谈，最后等消息。之前所有的过程大家都在一个屋子里，只有最后一个面谈是1对1。

本来是应聘财务岗实习生，因为时间问题，没成，问我愿不愿意去门店（物流专员），我说可以，后来还是没要我。主要问为什么来应聘，自己觉得是否合适。面试官很年轻，也比较随和。

先做了个笔试问卷，然后就开始答题