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北京赛力佳咨询服务有限公司是一家专业化的猎头公司,主要为著名外资企业、合资企业、国内著名上市公司及大中型企业提供中、高级人才访寻服务。公司严格遵守国际化猎头行业运作规则,以市场为导向,熟悉各行业的现状、发展趋势及跨国公司内部管理模式,针对不同的客户、不同的职位,为客户量身定做相应的人才访寻方案,为客户提供个性化的优质服务。公司以高效、快速的办事效率、规范化的工作流程、科学严谨的工作态度为急需人才的优秀企业提供满意的人才访寻服务。赛力佳猎头已成功的与著名跨国公司、国内大型民营企业建立起良好的合作关系,为其寻访了一大批管理、市场、技术、销售、财务等相关高级管理人员及专业人才。行业涉及IT、医药、广告传媒、房地产、生产制造加工、快速消费品等领域。我们的服务理念“公正、客观、务实、举贤、同进”是我们始终如一的服务理念。我们的经营目标△用真诚的服务为客户推荐合适、急需的高级顶尖人才;△秉承“快速、准确、高效、踏实”的作风,力求达到客户最大程度满意;△不断追求服务的专业化、规范化,打造优秀的猎头品牌。我们的优势•丰富的高级人才资源库7万余人的中高级人才Database,其中总裁(副总裁)、总经理(副总经理)、人力资源总监、财务总监、市场总监、销售总监、技术总监、制造总监等高级人才10000余人,涉及IT、医药、金融投资、房地产、快速消费品等行业;•广泛的人才寻访渠道及人力 络关系 我们拥有一批资深的人力资源管理顾问,分别来自跨国公司、著名院校、人力资源管理专业研究机构。对特殊、高级人才的甄选提供充分的专业支持,有效确保候选人的准确性和适合性,他们分布在不同的行业和区域,能够迅速准确地提供我们所需要的信息和人才。•专业的猎头顾问及训练有素的团队 现有顾问平均猎头行业经验在3年以上,均受过专业的培训和锤炼,在业内享有广泛盛誉,具有坚实的信息挖掘、甄选判别和人事调查能力。•良好的信誉和真诚的服务“最大限度满足客户的需求”、“没把握的订单不做”是赛力佳公司始终恪守的原则。在充分了解、挖掘、分析、理解客户真正需求的基础上,结合公司目前具备的优势资源和渠道,判别自己为客户提供满意服务的能力,以确定与客户合作的层次和方案,力争为每个合作的客户提供真诚、满意的服务。
...查看全文面试职位: 普工-贵阳
8点50我们就到公司门口了,我打电话给李姐(通知我们面试的那个),她说刚下公交车,要我们等会。大概等了几分钟的样子,李姐就来了,她把我们带到公司的会议室,叫我们坐在那里等着。会议室里面有六个人,我和室友还有另外一个人(估计也是来面试的)坐在一排,坐在我们对面的是四个美女,还有一个男的(一看就知道是搞技术的),都在玩敲着自己的笔记本电脑。我还没有摸清是什么情况,我心里想对面那几个不会就是面试我们的面试官吧,看电视上面的求职节目都是一大堆人面试一个人,如果这样的话就惨了。她们都在忙自己的事,根本没有和我们交流,我们也坐在那里,都没有说话。我当时挺紧张的,不晓得她要我们做什么。 自我简绍
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 一般
面试职位: Android-北京
一面是android技术人员来面,问了android有关的知识点,面试官人很好,回答的不好的给出了我一些建议。 二面是技术负责人来面,问了一些android的framwork层的知识点,答得很不好,最后问了几个简单的算法题。总之自己准备不够充分,很棒的面试经历。 android handler流程和源码。activity的启动过程,链表的反转。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
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Karlie等54位老鸟等你来
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