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匿名用户
面试了职位：部门经理 - 北京
确定通过
前后去了三次，最终应聘成功。
前两次由公司人事部经理面试，最后一次和公司董事长面谈。
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
共1个问题，1条回答
Q：该公司比较注重应聘人员的稳定性，公司董事长直接就明确表态，来公司就要能稳住。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：项目经理 - 北京
感觉没戏
人力只有一个负责人，私企不靠谱。
面试时间很短，人力给的待遇很低。没有见到高层领导或者直属负责人。来来往往人很多很乱。草草结束了，私下业内同行得知是个家族企业，不靠谱。公司公关能力很强。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：视觉设计师 - 北京
感觉靠谱
办公环境很适合年轻人，氛围比较轻松。
办公环境很适合年轻人，氛围比较轻松，Lisa姐姐谈话下来人挺nice的～与设计师老师的交流也很自在，不知自己是否符合老师的要求，希望有机会与大家一起进步～
面试感受：很好；面试难度：有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：系统工程师 - 北京
确定通过
校招面试，部门经理直接来学校的
面试官也是技术人员，技术性很强，但是问你问题问的很随和。主要问学的专业课程，技能，以及一些学校经历。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
面试官
2 年前 发布
飞星谷电磁炉游戏策划
面试了职位：视觉设计师 - 北京
感觉没戏
面试：视觉设计师。面试体验平平，整个过程都没有什么难度，应该没有通过。
1轮面试：其他
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘
2023-05-12 发布
匿名用户
面试了职位：展馆策划 - 北京
未通过
HR明显不懂什么是展馆策划
反复问我是否能看懂文史资料如地方志一类，看来她根本没有搞明白展馆策划是干嘛的。把文史专员当成了策展专家。贝托鲁奇能拍《末代皇帝》拿奥斯卡凭的可不是他自己是中国近代史和清史专家。搞不明白这个区别，你招聘啥？认知层次都不在一个层级上，我是好是坏你如何判断？小学生能给大学生做论文答辩的评判者吗？
面试感受：不好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：平面设计师 - 北京
未通过
等待1小时，面试9分钟。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：视觉设计师 - 北京
感觉没戏
与设计狮前辈聊得很开心，自己还有很多不足，需要改正。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：效果图设计师 - 北京
确定通过
面试的时候人事什么都答应的好好的。
2 年前 发布
1
没有更多了
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面试难度：有难度
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2轮面试：电话面试、HR面试
面试感受：不好
面试难度：简单
面试来源：其他平台
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