爱拍原创/拍大师面试经验

薪资不高，技术要求可不低，问你写过webpack的插件没。问的问题还有移动端兼容问题。

笔试： 四十分钟笔试，不能使用手机。我是应届生，因为没特别多经验，所以只写了百分之七十左右。首先是A面试，问了几个问题，自我介绍、对本地化的了解、如何本地化一个咨询APP。我回答的时候他一边听一边看一边读我的笔试回答，有点不尊重人的感觉。后来A电话响了，面试中断，接完电话以后带来B给我面试。B是全英面试，自我介绍、遇到最大的挑战和如何保证翻译的术语正确一致。两人面试完我以后出去讨论了一会，然后A说再找一个人来给我面试，让我等等。等了五六分钟，A说没时间了让我回去等通知。全程很懵两周后邮件通知我经历不匹配所以没通过。所以经历都写在简历上，既然不匹配，也知道我是应届生，一开始为什么还叫我去面试？拉我去凑业绩？

去到先填表，然后笔试，技术面排序算法多线程socketstl设计模式用过开源库QT元对象

千万别去面试会后悔。面试前还看了下看准网这家公司面试人员的分享都说很差，真的体验感很差。首先吧，科韵路地铁站还要走二十多分钟路程，这家公司环境很差，像居民区的环境，用人部门是个女的，长的很凶不好惹，一上来自我介绍，把你全部工作经历介绍一遍，专业性不高吧，感觉问的比较片面，像是结构性问答，然后这个社群运营岗位里面是***主播，还要策划社群活动让***主播做推广，感觉不太靠谱，想真正找工作的不要来这家公司面试，真是浪费了我车费、打印简历费用、宝贵的时间，亏我还精心打扮一番，为了面试我还昨晚洗头，别去别去！！我踩过的坑希望别人也别踩，别去给别人冲kpi人头！

笔试的部分内容 1.linux2.代码3.异常 4.数据结构 5.mongdb6.sql 7.装饰器

之前去面过两轮了，说不合适，这两天又打电话来说上次面完他们沟通出现了什么断层又叫我去面。招的产品运营岗，去了问我做没做过产品项目，这是策划做的我当然没做过了，然后面试官说我以为你做过产品。我就笑了，简历里写的产品运营经理宁好好看了吗？然后又说他们这个岗位其实不是做运营，那你写个运营的岗位jd是忽悠你自己吗？真是刷新了我对面试的下限。面试就能看出这公司水平真的不行。