国金证券

公司地点在鼎泰大厦，进去之后在19层，办公环境很差，给人一种小作坊的感觉。连接待的地方都没有，填表都要站着，因为没有地方给你座。与面试官声称的天津软件业数一数二的企业，500人的公司规模相去甚远。而这办公场所和设备也看不出这公司的平均工资待遇有面试官声称的那么高，所以我只能说我没办法评价这个连门面都懒得充值的公司到底是个什么水平。 另外感觉公司里的员工什么的好多相互间都有关系，很像国企的裙带推荐录用。因为之前在国企呆过，所以十分了解。这样的话，其实很多人面试录用不过是形式而已，一切其实早就订好了。还是那句话，好坏不好评价，各位看官自己斟酌。面试没有问什么工作方面的问题，面试官挺不屑了解我求职的技能水平的，问的问题都是跟应聘职位没关系的，至少跟他们发布的内容要求没有一毛钱关系，所以我也不好评价这个公司的招聘思路是什么。 问面试官想了解一下他们公司，面试官也很不耐烦，不太愿意谈，匆匆介绍了一下。他的话总结下来就是公司很牛，很有钱，给国家电网干活儿，没了。其他就什么都没说，产品和公司的能力前景什么的都没提，所以不知道他们具体都做什么，很神秘，所以我也没什么可以评价的。 如果要问我个人的建议，我只能说如果没关系就不建议投这个公司了，感觉太浪费大家的时间了。有关系的我想也不会来这儿了解这公司了吧，还有推荐实习的，既然有推荐实习又没别的好去处的话，自己在里面实习一下了解了解之后再做决定吧。毕竟公司适不适合自己，还要自己看。

业务面试是三轮，总体来说第一轮和第三轮面试一般。第二轮还是可以的。第一、第三是部门领导面试，感觉大家mindset不在同一纬度上，而且感觉当时他们candidates比较多，所以问比较多是关于他们自己的，而不是你原有的工作经验的。 比较关心的是你的沟通和协调技能。当时主要是因为在准备考试，以及工作压力很大，觉得自己没有stand out，但是还是可以的。fail了也是无所谓。