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最近更新时间:2017-04-07 12:26:46
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:策划专员 - 石家庄
未通过
新进人员工资较高。
新进人员工资较高,老员工涨薪困难。大集团公司,制度完善,但是缺乏员工团建和福利。除非一线的销售岗位,普通职员3000元左右工资,经理级6000,高层以年薪计。薪酬分化明显,但公司的一大优势就是实力强,也敢于启用新人,敢于给年轻人机会,虽然工资不高。
面试感受:很好;面试难度:面试难度未评价
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:Java - 深圳
感觉没戏
java后台开发一面。
首先自我介绍:在中间会问学校期间研究课题等问题问项目中遇到的问题(高并发,测试中哪一个是什么会影响并发效率,如何解决)。spring底层实现jdk低沉实现数据库存储过程索引类别,优化等感觉面试过程其实不难就是问的很抽象,没有反馈,导致不知道自己是否回答正确,然后最后几分钟感觉蛮尴尬的。
1轮面试:笔试
面试感受:很好;面试难度:有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:渠道经理 - 深圳
确定通过
金蝶总部渠道片区经理实习生面试(可转正)
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:值班经理 - 上海
确定通过
如果你热爱咖啡,希望每天都过得比较充实,也是个不错的地方。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:品类专员 - 上海
未通过
气氛很严肃,面试有难度。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 深圳
确定通过
面试一般般,总体不是很难。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:服务器工程师 - 杭州
感觉靠谱
长远来看健康产业还是不错的,近期难说。
2 年前 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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