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最近更新时间:2019-11-04 17:19:39
匿名用户
面试了职位:公关媒介
感觉靠谱
2 年前 发布
14
评论 · 14
华尔街文件篮翻译专员
听说这家公司很难进诶
客厅太空舱领班
离职5个月了,还没找到工作,是我要求高了嘛?
楼道书立网络安全
有压力面试吗?
霸鲸观校服童装设计
很详细,谢谢
大草原支票打印机原画师
楼主能方便沟通下嘛?
飞云山电暖器跆拳道教练
同志,我马上也要面试了,好紧张哈哈哈
大屯村公事包资料员
请问楼主,公司的环境如何?
客厅太空舱领班
面试时有具体谈到工资吗?还有福利待遇
Fanny
方便透露下面试时问了几个问题吗?
西西
灰常棒的面经内容

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匿名用户
面试了职位:公关媒介专员 - 北京
确定通过
面试经验,群面,小组case
我的这次面试是在2018年,我是一名留学生,硕士相关专业一开始先做一个简单的PPT,做一个自我介绍,然后会有一个和之前笔试相关的话题,简单说说就行,用英语最好,爱德曼是外企,对语言还是比较重视的面试方式为群面,大概十几个人,做case。此方面考察,团队协作,以及一些人格压力测试等。希望这个对大家有帮助,祝大家顺利。
2轮面试:笔试、群面/无领导小组
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
1186
面试了职位:公关媒介 - 深圳
感觉没戏
【公关媒介】面试分享
专业能力层面的问题:考核完综合能力后,就到专业能力的考核了。专业能力层面的问题分两种:问过去和问将来。问过去:在专业能力的考察中,面试官会挑选简历中感兴趣的条目进行提问,我们将其称之为「问过去」考察是否具备专业的工作经验。问将来:最重要的是考察你是否具备专业的工作思维,也就是你是不是可以像"专业的正式员工一样“思考?通常来说,这一部分的考核的终点都是围绕「工作计划」展开的。考核完综合能力后,就到专业能力的考核了。专业能力层面的问题分两种:问过去和问将来。
1轮面试:其他
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:其他平台
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:公关媒介 - 杭州
感觉没戏
hr特别不专业
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:公关媒介 - 上海
未通过
非常不好的面试经历,建议大家不要来
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:公关媒介 - 深圳
感觉靠谱
今天面试了财经公关项目助理
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:公关媒介 - 北京
未通过
腾讯公关部面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:公关媒介 - 深圳
未通过
一上来就让你各种信息表,有些信息不想填觉得你态度有问题。
2 年前 发布
3
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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万博宣伟
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