东莞马士基集装箱工业有限公司面试经验

先是做IQ测试和EQ测试，完了HR面谈，面谈过程很愉快，接下来部门经理面试，后来就不记得了。

面试经过还是相对比较轻松的，世界500强公司中算是比较中规中矩的。人事部会先安排做一份智力测试题，15分钟完成。然后再安排做一份性格测试题，也是15分钟后交，分数保密。接着会安排相关经理来面试。

先做试题，有时间限制，题目很简单，考反应，算时间内一共答对多少题，接着又做一次填表，全是性格的形容词，再来就是HR面试了，因为职位对英语有要求，所以会用英语聊一段。感觉面试过程很轻松。

51job 上投递的简历，HR在一周内通知准备面试。总共三轮，HR 先电话面试，针对简历询问一些问题，1个小时左右；CFO在三天后也是通过电话对一些专业知识进行提问，1个小时左右；最后一轮到公司所在地，公司总经理（丹麦人）进行最后一轮全英文面试，45分钟左右。期间需要完成职业能力及号称马士基独有的性格测试。 后来才知道马士基喜欢性格中low C的人，即喜欢目标导向及时间管理比较有优势的候选人。

到了那个公司，第一步就是先做职业技能测试，说实话那些都很小儿科了~~~自以为多么高深，其实也就那么回事

整个面试流程很规范，采用结构化面试，问的问题很专业会有一个自我介绍环节，其他的就是靠自己的过往积累了诚实踏实就好。