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深圳市易飞扬通信技术有限公司致力于成为光网络器件领域全球具备影响力的组织。 成立于2004年的易飞扬是民营国家高新技术企业与深圳市高新技术企业,目前员工700多名。公司总部位于深圳,在南山区蛇口科技大厦拥有8000平米的研发,办公与光网络器件生产基地,在西丽拥有1800平米的新型光纤阵列与PLC芯片后加工生产厂房.易飞扬的生产场地均系万级或十万级无尘化洁净车间,公司系ISO9001、ISO14001认证企业,内外部环境一流,有完善的福利与员工激励制度,企业文化的核心是自始至终与全体员工进步共赢。 易飞扬为全球运营商,渠道分销商与设备制造商提供即插即用型光网络模块与高品质光子零件: 1)可插拔光收发模块 SFP/XFP/SFP+/QSFP/CXP/CFP/VIDEP SFP 与PON OLT/ONU; 2)高速有源光缆和有源电缆(AOC 与ACC); 3)平面波导光分路器与光纤阵列,微光学CWDM 与DWDM 波分复用器件; 4)蝶形高速发射和接收器件,保偏与高功率器件,MEMS器件; 依托有源和无源一体化战略技术平台,易飞扬的所有产品设计秉乘一致性,完整性,可靠性,兼容性四大理念,致力于通过基础工艺创新,关键材料垂直整合,对光集成器件的研发突破,降低产品成本,更好地服务于数据通信市场,电信市场,超级计算机,云计算, 宽带有线电视,高清视频传输等领域的全球市场。 易飞扬奋斗的长远目标是在40/100G 光网络时代处于技术的前沿位置与细分市场的领先角色,成为一家名副其实,凭借全体员工自我奋斗获致竞争价值,备受行业尊敬的企业。 也希望打造出一个对产业发展有所贡献,有内涵与全球竞争力的优质品牌。 这是竞争的年代,必须坚守使命,这是我们的时代, 与梦想一起飞扬!
...查看全文易飞扬是全球光网络器件领域的市场创新者和应用技术开拓者。我们研发与制造革新技术的基础光网络器件和光互联产品,广泛用于固定电信网络,移动通信网络,数据通信网络,区域存储网络,大数据和云计算中心,视频监控与传输,工业视觉,卫星通信,消费类光通信等领域。全球业务发展易飞扬总部位于中国深圳。在北美硅谷设有分公司,在俄罗斯设有代表处。在巴西和以色列有独家代理商。在美国和欧洲拥有一些重要的渠道分销合作伙伴。2014年易飞扬的销售额为5000万美元左右,预计在未来的3年内业绩可以达到1亿美元,在未来5年内可以达到2亿美元,跻身成为全球一流光器件与光互联产品供应商。当前,易飞扬海外业务占公司总体业务的70%,国内业务占30%。国内主要的业务聚焦于如百度、阿里等互联网运营商,中国联通、中国电信等传统业务运营商以及相关数据通信设备商。海外业务主要聚焦于北美,俄罗斯,巴西,以色列,印度等地的电信和互联网运营商、设备商等。经过数十年经营,凭借良好的市场形象和产品口碑,易飞扬(GIGALIGHT)品牌在全球获得卓越的成长和广泛认知。公司里程碑2006-2009 致力于10G速率以下光器件研发生产和销售,其中10G 光模块为公司全球业务发展奠定了基础2010-2012 进入光无源产品领域,同期投资研发40G/100G 光互联核心技术平台2013-2014 完成有源光缆在数据中心应用的商业化进程。推出USB/HDMI有源光缆、光延长器等产品,进入视讯和消费类光通信市场2015-迄今 布局百万兆数据中心光互联产品,持续开发视讯光互联产品技术能力易飞扬的R&D 目前有约100名工程师,占公司总人数的20%。其中研发团队多为硕士以上学历。截止2015年6月,团队已经获20多项发明专利授权。易飞扬目前在40G/100G 多模光纤阵列技术平台和集成光器件领域处于国内领先水平和国际一流水平,主要的能力是可以自制高速平行光引擎并申请获批了多项专利。新时期的亮点产品与技术包括USB3.0和HDMI有源光缆,光载无线(18GHZ)模块。易飞扬的下一步研究的重心一方面将重点打造低功耗与更智能的数据中心和云计算光互联模块与线缆,另一方面将重点投入视讯类光互联产品开发,迎接即将开启的视讯高清时代。同时公司也将密切跟踪SDN技术,研究软件定义的光模块与云终端。
易飞扬是全球光网络器件领域的市场创新者和应用技术开拓者。我们研发与制造革新技术的基础光网络器件和光互联产品,广泛用于固定电信网络,移动通信网络,数据通信网络,区域存储网络,大数据和云计算中心,视频监控与传输,工业视觉,卫星通信,消费类光通信等领域。全球业务发展易飞扬总部位于中国深圳。在北美硅谷设有分公司,在俄罗斯设有代表处。在巴西和以色列有独家代理商。在美国和欧洲拥有一些重要的渠道分销合作伙伴。2014年易飞扬的销售额为5000万美元左右,预计在未来的3年内业绩可以达到1亿美元,在未来5年内可以达到2亿美元,跻身成为全球一流光器件与光互联产品供应商。当前,易飞扬海外业务占公司总体业务的70%,国内业务占30%。国内主要的业务聚焦于如百度、阿里等互联网运营商,中国联通、中国电信等传统业务运营商以及相关数据通信设备商。海外业务主要聚焦于北美,俄罗斯,巴西,以色列,印度等地的电信和互联网运营商、设备商等。经过数十年经营,凭借良好的市场形象和产品口碑,易飞扬(GIGALIGHT)品牌在全球获得卓越的成长和广泛认知。公司里程碑2006-2009 致力于10G速率以下光器件研发生产和销售,其中10G 光模块为公司全球业务发展奠定了基础2010-2012 进入光无源产品领域,同期投资研发40G/100G 光互联核心技术平台2013-2014 完成有源光缆在数据中心应用的商业化进程。推出USB/HDMI有源光缆、光延长器等产品,进入视讯和消费类光通信市场2015-迄今 布局百万兆数据中心光互联产品,持续开发视讯光互联产品技术能力易飞扬的R&D 目前有约100名工程师,占公司总人数的20%。其中研发团队多为硕士以上学历。截止2015年6月,团队已经获20多项发明专利授权。易飞扬目前在40G/100G 多模光纤阵列技术平台和集成光器件领域处于国内领先水平和国际一流水平,主要的能力是可以自制高速平行光引擎并申请获批了多项专利。新时期的亮点产品与技术包括USB3.0和HDMI有源光缆,光载无线(18GHZ)模块。易飞扬的下一步研究的重心一方面将重点打造低功耗与更智能的数据中心和云计算光互联模块与线缆,另一方面将重点投入视讯类光互联产品开发,迎接即将开启的视讯高清时代。同时公司也将密切跟踪SDN技术,研究软件定义的光模块与云终端。
成立时间2006-09-27 注册资本10833.3333万人民币 法人代表李振东
公司全称深圳市易飞扬通信技术有限公司
企业类型有限责任公司
经营状态存续
总部城市深圳市
经营期限2006-09-27 至 2036-09-27
注册地址深圳市南山区东滨路4269号中泰南山主角17层
经营范围一般经营项目是:激光电子器件、光有源收发模块、平行光模块、光无源器件、平面波导产品、微光学产品、光纤列阵、MEMS器件、保偏和高功率器件、光纤传感器、光功率器件、有源光(电)缆、光通信终端子系统及其它光通信产品的技术开发及销售(以上不含限制项目),软件的技术开发及销售,经营进出口业务(法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外,限制的项目须取得许可后方可经营),许可经营项目是:激光电子器件、光有源收发模块、平行光模块、光无源器件、平面波导产品、微光学产品、光纤列阵、MEMS器件、保偏和高功率器件、光纤传感器、光功率器件、有源光(电)缆、光通信终端子系统及其它光通信产品的生产。
面试职位: 销售助理-深圳
第一面是HR, 会问愿不愿意加班,有没有男朋友,是否有生育的打算,会不会喝酒,老板周末给你打电话你会接吗,会不会加班之类的问题,然后会面英语,看口语水平。 第二面是xx,他会上来就问专业学的是什么,然后打压你,说你的知识浮于表面,还会问你最近看什么书,你平常做什么。他会从各个角度挑刺。然后会说:我交待过hr,不要总是。意思可能是觉得我不够优秀。到我问的时候感觉他并没有正面给出答案,回答得也是吞吞吐吐,没有他问我的那种强势。 第三面是人力总监,人比较nice,她会问你情商怎么样,说需要自学,意思是没有专业培训,还会说我这个职位的前几个人都是干了几个月都不干了,大部分因为老板的原因。我在想这老板是有难搞?她可能觉得我态度非常好吧,我说我还想考虑一下。 然后戏剧性的是,在我决定要接受他们两年内不生育的要求后,准备hr给的入职资料的时候,体检也预约缴费的时候,她突然跟我说不录用了,这让我一脸懵,更奇怪的是他们给了一个没有相关经验的理由,招聘信息上说了没有经验可以慢慢培养,而且我态度非常诚恳。 咨询了业界人士说如果考虑这个行业,那么这家公司最后考虑。非常奇怪的公司,感觉并不是很专业吧。如果你真的缺钱的话,又不在乎前程的话,可以试试这家公司。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: 产品市场专员-深圳
16年年初,在找工作,接到HR小姐姐面试邀请,说是看到我的简历挺符合我就去了。 先是做了一份英文试题,半个小时,关于翻译一些专业词汇以及翻译公司简介,中英互译都有,最后是自己为什么适合这个岗位,做完题后,HR面,问一些为什么辞职的问题,不喜欢原公司什么,希望下一家公司怎样的,再就是期望月薪,之后是主管上级面,问题的专业知识,最后就是告诉回去等通知。 为什么觉得自己适合这个岗位(英文)?
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
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面试职位: 网站编辑-深圳
只能说这个公司的确不是太好,领导人当着人事的面批评面试者思想幼稚,还有学生思想,一副高人一等的态度,贬低面试者,醉了我应该直接走才对。而且邮件写的是公司【双休】,去到面试了跟我说【单休】,这个也醉了也应该直接走人。前台还不错,会拿瓶水过来。 面试过程就算了,态度也没有太好,并且我想说,面试者是有各式不足,作为一个公司的领导人你要不就不录取,要不提出建议,当面批评别人还真的是代表这个公司的确不是太有发展。什么样的公司,什么样的领导嘛。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 不好
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