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奇瑞汽车9年蝉联中国自主品牌销量冠军,成为中国自主品牌中的代表
奇瑞汽车 股份有限公司成立于1997年1月8日,是我国改革开放后,通过自主创新成长起来的最具代表性的自主品牌汽车企业之一。公司成立16年来,始终坚持自主创新,逐步建立了完整的技术和产品研发体系,并打造了风云、QQ、东方之子、瑞虎以及艾瑞泽等一系列在国内家喩户晓的知名产品品牌,而且产品出口到海外80余个国家和地区,在全球范围内具备了一定的品牌知名度。截至2014年上半年,公司累计销量已达450余万辆,其中,累计出口超过100万辆,总销量和出口量均位居中国乘用车企业第一位。目前,公司在国内建成了芜湖、大连和鄂尔多斯三大乘用车生产基地,具备年产90万辆整车、90万台套发动机及80万台变速箱的生产能力。在产品品质提升方面,公司以“安全、节能、环保”为发展目标,逐步与国际接轨,建立了一套具有自身特色的品质保障管理体系,先后通过ISO9001、德国莱茵公司ISO/TS16949等国际质量管理体系认证。“自主创新” 是奇瑞发展战略的核心。从创立之初,奇瑞就坚持自主创新,努力成为一个技术型企业。目前,奇瑞已建成了以芜湖的汽车工程研究和研发总院为核心,以北京、上海以及海外的意大利、日本和澳大利亚的研究分院为支撑,形成了从整车、动力总成、关键零部件开发到试制、试验较为完整的产品研发体系。通过自主创新,奇瑞在DVVT双可变气门正时技术、TGDI涡轮增压缸内直喷技术、CVT无级变速器以及新能源等一大批国内尖端核心技术上获得突破,带动了全系产品的全面技术升级。在知识产权建设方面,截止2013年底,公司已累计申请各项专利8769件,累计获得授权专利6153件,位居本土汽车企业第一位。由于在自主创新方面取得的成绩,公司成为我国首批“创新型企业”。2013年,奇瑞正式将“技术奇瑞”确立为企业品牌战略,并发布了多年自主技术积累、导入国际领先标准打造的具有高科技、标准化和前瞻性的核心技术平台——“iAuto”。打造 “国际品牌” 是奇瑞的战略发展目标。首先,在“无内不稳,无外不强”发展理念的推动下,注重开拓国际、国内两个市场,积极实施“走出去”战略,成为我国第一个将整车、CKD散件、发动机以及整车制造技术和装备出口至国外的轿车企业。其次,近年来,全面推进全球化布局,实施从“走出去”向“走进去”扎根发展的转变,通过实施产品战略、属地化战略和人才战略不断加深海外市场的深层次合作。第三、整合全球优势资源,在全产业链上与跨国公司展开合作,截至目前,奇瑞已与16家世界500强企业展开了合资合作。在整车方面,奇瑞和以色列量子集团合资建立的观致汽车,开创了国内汽车业发展的新模式;2012年,奇瑞又与捷豹路虎成立合资企业,展开全面合作。这一系列的合资合作作为奇瑞发展战略的重要补充,将为提升奇瑞汽车综合实力和品牌价值,实现企业战略发展目标起到重要的推动作用。从2010年起,在实现了第一阶段“通过自主创新打造自主品牌”的战略目标的基础上,奇瑞开始全面实施从追求速度和销量规模的发展模式到向追求“品质、品牌、效益”转变的深层次战略转型,并确立了企业从2012年到2020年的三阶段的发展战略目标。从企业经营理念到管理体系进行了全方位大刀阔斧的变革,目的就是要建立与国际接轨的产品开发、生产、营销以及质量管理、人力资源管理和财务管理体系等,为实现企业的战略目标及可持续发展奠定基础。2014年,奇瑞战略转型后上市的三款新产品获得市场认可和好评,产品和品牌溢价能力不断提升。同时,在营销体系建设方面也取得重要成就,根据J.D.Power2014年中国售后服务满意度研究(CSI)及销售满意度研究(SSI)调研报告显示,奇瑞汽车分别获得874分和692分,比2013年分别提高43分和29分,均稳居自主品牌第一位,并超越众多主流合资品牌,分别位列行业第6名和第9名。未来,奇瑞汽车将继续秉承“自主创新、世界一流、造福人类”的奋斗目标,继续保持自身独特的创新文化和艰苦奋斗的“小草房”精神,为实现“到2020年成为具有国际竞争力的世界级汽车企业,产品主要技术性能达到国际一流水平”的企业战略目标而奋斗。
...查看全文奇瑞汽车是一家汽车制造商,集汽车整车、动力总成和关键零部件的研发、试制、生产和销售为一体,建立了A00、A0、A、B、SUV五大乘用车产品平台,旗下拥有奇瑞、旗云、瑞麒、威麟和开瑞等五大品牌,产品覆盖乘用车、商用车和微车等十三大系列,共二十六款车型。
奇瑞汽车是一家汽车制造商,集汽车整车、动力总成和关键零部件的研发、试制、生产和销售为一体,建立了A00、A0、A、B、SUV五大乘用车产品平台,旗下拥有奇瑞、旗云、瑞麒、威麟和开瑞等五大品牌,产品覆盖乘用车、商用车和微车等十三大系列,共二十六款车型。
成立时间1997-01-08 注册资本546983.1633万人民币 法人代表尹同跃
公司全称奇瑞汽车股份有限公司
企业类型股份有限公司(港澳台投资、未上市)
经营状态存续
总部城市芜湖市
经营期限1997-01-08 至 2027-01-22
注册地址安徽省芜湖市经济技术开发区长春路8号
经营范围生产、销售汽车产品,生产、销售发动机;经营本企业自产产品的出口业务,经营本企业生产所需的原辅材料、仪器仪表、机械设备、零配件的进口业务;技术服务及技术交易;汽车及机械设备租赁;实业投资,金融投资,增值电信业务经营。(上述经营范围涉及许可的,凭许可资质经营)。
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芜湖 3-5年 本科
公司简介
奇瑞汽车股份有限公司(以下简称“公司”或“奇瑞”)成立于1997年1月8日。公司成立22年来,始终坚持自主创新,逐步建立起完整的技术和产品研发体系,产品出口海外80余个国家和地区,打造了艾瑞泽、瑞虎、QQ和风云等知名产品品牌。同时,旗下两家合资企业拥有观致、捷豹、路虎等品牌。截至目前,公司累计销量已超过750万辆,其中,累计出口超过140万辆,连续16年保持中国乘用车出口第一位。 公司在芜湖、大连、鄂尔多斯、常熟以及在巴西、伊朗、俄罗斯等国共建有14个生产基地,公司现有员工14000余人,拥有专业研发人员超过5500人,其中博士、硕士、海外归来人员等高层次人才1200多人;引进国外知名专家、管理人员300多人; “国务院特殊津贴”7人;“国家友谊奖”专家2人;以及多位安徽省“黄山友谊奖”获得者。 奇瑞雄狮CHERY LION”共包含五个业务模块,其中:雄狮智驾代表自动驾驶业务。雄狮智云代表车载智能互联系统,雄狮智造代表智能制造,雄狮智赢代表数字化营销,雄狮智行代表未来共享出行。
面试职位: 制造中心职员-芜湖
一面一共12个人,先分成两组用给的材料制作灯塔,并选出代表说明设计理念及实用性,接下来是无领导小组讨论,一面接着通知二面,二面是一对一专业知识面试,问的是专业较为基础的知识,以及家庭情况和对公司的看法,然后第二天就给发offer了。 对奇瑞的看法,家庭情况。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
面试职位: 制造中心-芜湖
一面是群面,12个人一组,第一道题是12个人分成两组用20张纸,一把剪刀,一个透明胶带设计一座桥梁,要求尽可能宽,尽可能长,尽可能的结实,然后大家开始设计制作,并选一名代表阐述设计理念,之后两组互相点评发表意见。第二道题是给你一份关于自主车企处于劣势的现实情况给出一些改进措施,要你根据自己的观点对这些措施进行排序,最后大家讨论得出一致结果。 二面是两个面试官,先让你自我介绍,然后面试官针对你的简历提问,最后问你有什么问题要问。 汽车四大工艺是什么?
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 一般
面试感受: 很好
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