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证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券投资基金代销;为期货公司提供中间介绍业务;融资融券;代销金融产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动) more
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证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券投资基金代销;为期货公司提供中间介绍业务;融资融券;代销金融产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券投资基金代销;为期货公司提供中间介绍业务;融资融券;代销金融产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
...查看全文成立时间2003-01-03 注册资本 法人代表聂瑞
公司全称广发证券股份有限公司德庆香山大道东路证券营业部
企业类型股份有限公司分公司(上市、自然人投资或控股)
经营状态存续
总部城市肇庆市
经营期限2003-01-03 至
注册地址广东省肇庆市德庆县香山大道东路1号碧桂园龙湖映翠商业街32号商铺1、2卡
经营范围证券经纪;证券投资咨询;与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问;证券承销与保荐;证券投资基金代销;为期货公司提供中间介绍业务;融资融券;代销金融产品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
职位描述
岗位职责:
1. 有强烈的成功愿望(优秀者百万年薪),立志投身金融证券行业 ;
2. 应用公司良好的平台为客户提供必要的证券服务;
3. 完成团队分配的客户开发和销售任务;
4. 指导并协助客户办理开户等有关手续;
5. 搜集、整理各种市场信息。
任职资格:
1. 35岁以下,本科及以上学历,专业不限,具有经济类专业教育背景者优先;
2. 具备证券市场基础知识或相关渠道营销经验;
3. 具备较强的亲和力,良好的沟通能力及团队合作精神,热爱证券行业、为人正直、乐观,进取心强;
4. 有客户资源优先,有证券、保险等金融行业相关工作经历优先。
5. 须取得证券从业资格; (公司安排考前培训)
一经录用,广发证券将与其签订正式劳动合同,缴纳五险二金,提供行业内极具竞争力的薪酬绩效以及完善的福利待遇、全方位的培训体系以及通畅的晋升通道.
薪酬方式:
1、底薪+岗位工资+绩效奖金+提成+节日费+年终奖金+餐补;
2、五险两金:医疗保险,生育保险,工伤保险,失业保险,养老保险,住房公积金及企业年金企业年金(入司满一年可以参加企业年金计划);
个人成长及薪酬福利:
1、工会福利,带薪年假;
2、法定节日费+生日贺金、福利旅游等;
3、提供公司内外部学习培训,公开透明的晋升机会;
4、满足相应条件的,可申请我司“优才补贴”;
5、广发证券成立于1991年A+H股上市公司(000776,01776.HK),成立三十年来始终是中国资本市场最具影响力的证券公司之一,提供巨大的全面职业发展空间。
综合竞争力评估
面试职位: 图像算法工程师-实习生-北京
先做笔试题,包括手推线性回归,递归求阶乘程序,经典网络计算量比较(VGG、Inception、AlexNet)Linux 常用命令等。 然后是面试官现场面试,算法部分: 1. Faster R-CNN 网络的输入、输出(图片和 label,检测框的分类和坐标)。 2. Faster R-CNN 网络的结构(RPN 和 Fast R-CNN)。 3. Faster R-CNN 中 anchor 的作用(multiple reference,避免 image/feature/filter pyramid 的计算量问题)。 4. Faster R-CNN 的训练方法(交替训练、近似联合训练)。 5. 还熟悉什么检测框架(YOLO 和 SSD)。 6. SSD 与 Faster R-CNN 的主要区别,谁更快,谁更准?(一般来说 Faster R-CNN 更准,SSD 更快,当然和 backbone 等其他超参有关)。 7. SSD 的网络结构,正负样本怎么选。 8. Focal Loss 的原理,目的 9. 单阶段和两阶段检测网络的区别。 代码部分:1. 青蛙跳格子,第一问是否能到达终点,第二问最少几步可以到终点(无法到的话给出 -1) 2. 一个数组中和最大的子数组(动态规划)。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 很好
面试职位: 销售管理-深圳
2019年年初的时候去参加过他们公司的面试销售类岗位,去之前特意在网上查了公司的情况,觉得网评还可以才去面的。当时在前台刚去就是填写表格,由于面试的人多就在沙发上写完的,有以下几点供大家参考: 1)刚到前台就觉得公司吵,后来在前台沙发上等面试的过程中发现公司里面有很清楚的嬉笑声,就像是进了一个聚会场; 2)公司年龄层偏小感觉管理的很随意,HR看起来很和善,但是很不专业,不认真听面试者的回答与阐述,明明是几分钟前刚回答过的问题,又拿出来问,直到我提醒说刚刚前几分钟我们讨论过这个问题,她才恩恩。而且还问我13年工作的薪资是多少,请问6年前的薪资有参考价值吗?物价房租都涨了多少辈了?简直就是一个很白痴的问题! 3)最后这家公司地铁不方便 ,公交其实也不是很方便,感觉很一般,初试完后根本不想再来。 为什么离开上家公司?为什么选择我们公司?问了很多。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 很容易
面试感受: 不好
面试职位: 课程顾问-北京
刚面试完作业帮,我来说说。实习生什么福利都没有,五险一金各种补助美曰其名正式工专属。人事看我还没毕业就说,先看看实习生的待遇能不能接受,底薪2000加绩效,因为没毕业、所以首月的绩效保护1000元,餐补200元,晚上10点以后的打车补助,通通都没有,还腆着脸问我再次问能不能接受,之后让我做一个自我介绍,当时瞬间恶心的话都不想说,草草做了个介绍。 之后一直问关于这个职位,我的优势是什么?我没有优势,一点点优势都没有,还没入职就1000多块钱没了,我能有什么优势。难道是默默接受这些,屁颠屁颠的给你傻干活,最后自己感恩戴德的拿着微薄的工资,还得在心里真诚的感谢公司给我赚毛爷爷的机会就是我的优势。哼,作业帮再见!不,拜拜了您!
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 不好
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