感觉没戏一轮面试，四十多个人，要俩吧好像。每个人进去做了一分钟自我介绍，然后就结束了。只能说如此快速的面试能对面试者有多少了解呢？那了解很少是根据什么来选人呢？只看简历为什么要面试？还是早就有了想要的人其他就是陪跑？
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已选
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清空已选条件
面试的时候穿正装，态度好去面试的
未通过
匿名用户
面试了职位：销售
未通过面试的时候穿正装，态度好去面试的，等了20多分钟，人事院长面试的，按照平台发放信息投的简历，他却说岗位满员，工资给的少，说话问题瞧不起人的样子，面试也不专注不专业，一会走了一会走了，还在个大厅面试。面试人履历不差，又有经验。想说的是工作是个双方选择，尊重是基础。...查看更多
2 年前 发布
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