3000到3500招聘
3000到3500招聘趋势页提供了该职位近半年在全国各城市的3000到3500人才热度情况以及近一个月的学历分布、经验分布情况。
2024-05-13 23:00:00 更新
3000到3500招聘趋势
同比上月，职位数量
+0.85%
3000到3500招聘排名
根据企业公开发布的3000到3500招聘信息统计得出，系统自动显示3000到3500招聘需求及薪资待遇较高的部分企业，排名结果仅供参考。
3000到3500招怎样的人
3000到3500学历分布
数据详情
该职位招聘不限学历占53.75%
该职位招聘大专学历占20.63%
该职位招聘中专/中技学历占14.15%
该职位招聘高中学历占8.48%
该职位招聘本科学历占2.11%
该职位招聘初中及以下学历占0.86%
3000到3500经验分布
数据详情
该职位招聘不限经验占84.28%
该职位招聘1-3年经验占8.34%
该职位招聘1年以内经验占5.4%
该职位招聘在校/应届经验占1.32%
该职位招聘3-5年经验占0.59%
该职位招聘5-10年经验占0.06%
该职位招聘10年以上经验占0.01%
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中国太平洋保险公司
携程集团
志向科技
河北鸿联九五
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同比上月，职位数量
+0.52%
说明：3000到3500招聘数据根据企业公开发布的招聘信息统计分析得出。3000到3500招聘情况受市场经济、公司经营等多种因素影响，展示结果仅供参考，该结果不代表看准网任何明示、暗示之观点或保证。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。
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