恒诺微电子有限公司文员面试经验

问住宿，以及对未来的期待之类的，不是很正规，但是很细致。注重员工对于后期的培养，只要敢于学习敢于拼都可以来这里

有两次面试，第一次是部门同时面，难度一般。第二次面是主管面，难度较大

总的来说会有三四次面试。第一面是电话面试，HR会了解你的基本情况，简单的英语介绍，现在的薪资待遇，你对你自己工作的一个感悟，会把你的情况反馈给部门经理。 第二面是到企业面试，有一个英文考卷，比较简单，还有一个性格测试，会形成一个报告。完了之后就是专业面试，会有部门主管面试，问一下专业相关的问题，比如现在公司出现的问题，你会如何处理。 第三面，部门经理面试，主要是考察综合能力，就是看你顺不顺眼。

先是填表，然后是视频面试，部门主管面试，问了一些专业问题以及其他一些平常的问题，总共大概半个小时。面试一共只有一轮，没有笔试，总体来说难度不大，感觉非常好。

一个人事，一个部门负责，在一起问问以前的工作，为什么离职这些常见的问题，再就是看人了。一般看表现的怎么样。

第一轮是人事，聊背景。第二轮主管，聊专业。都比较简单，看中的是你之后的适应能力和学习能力。正常应对就好了。