室内设计面试概况
基于用户贡献的8条室内设计面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
杭州 视频面试 清空已选条件
面试轮数比较多,周期比较长匿名用户
确定通过
一面:hr直接面试,常规自我介绍,主要看沟通能力;
二面:专业经理和部门经理,问一些过往项目问题,工作中的问题,这关过了基本就没啥问题了;
三面:老板视频面试,就是走个过场,说一说对设计的了解,国际上设计的趋势。
2 年前 发布
2 同道人实习,三面,感觉hr很好。匿名用户
确定通过
三面,第一面群面,第二面hr面,第三面视频专业面。第一面参加开放日拿了pass卡。HR很友善,面试完之后还握手,感觉很好。第三面专业面基本问题都有所准备。
2 年前 发布
1 面试难度还可以不算难匿名用户
确定通过
当时人在北京,公司是视频面试,就一轮,难度不大,薪资比市场薪资低一些,有拖欠工资现象,其他还可以;也有优势,就是加班想多比较少,正常设计单位加班都很多,这里加班就很少,而且加班都有加班工资或者调休的。
面试:室内设计。面试体验不太好,难度会一直叠加,结果没机会。匿名用户
未通过
不要去不要去不要去。对于刚毕业的人压价,boss直聘上说税前本科五千研究生七千,结果要先实习两个月然后试用一个月而且对我说我就值五千(本人硕士),而且不管实习试用又或者是正式每个月都要考评,一轮面试之后还要做个测试题进行二轮面试,又pua我又压我价,不愧是杭州哈压外地人的钱,真把自己当回事了。还觉得自己五百强啊说疫情一直有项目,那怎么不敢给员工加钱啊呵呵哒。...查看更多
装修项目经理面试很好,共1轮面试啊啊啊啊啊啊
确定通过
这个公司自诩为科技公司,实际就是个卖水果的,公司人数看起来很多实则大部分都是卖货或者收银的,公司招人对学历也没什么要求,hr也问不出来什么太有专业性的问题,自我介绍之后他就有点不知道再问什么好,面试很简单但劝大家别去,一整个办公室里就没几个人,而且公司没有明确的规章制度,管理比较混乱。...查看更多
装修项目经理面试很好,共4轮面试leego
确定通过
简单记录下面试过程hr面问家装行业了解情况,为什么转行从工程到装修;工程经理面讲岗位内容,工作职责,以后发展空间;总裁面问了些职业心理的问题,聊了聊家装的市场前景,说这个工作沟通协调的压力
面试:装修项目经理。较糟糕的面试体验,难度大概中等水平,告知没通过。装饰项目经理
未通过
现场面试到了要写面试表,有四页。内容基本和本岗位无关,还有很多问组织架构,管理方法,调整方案,未来规划等问题。面试表都不能有空,基本要写半个小时左右。面试环节由HR面试,对装饰工程内容一点也不会问,她也不知道这类的专业知识。总体体验很差,不像是在招聘,HR很不专业,不建议去...查看更多
装修项目经理面试不好,共1轮面试7723
确定通过
一面 第一次是人事主管晚上九点多打电话过来,聊了一下现在负责的工作,还有公司未来给到的岗位,然后约部门总经理面试。第二次是提前下载一个视频面试软件,然后约到时间,部门总经理对技术上要求问题回复都没问题,主要是管理思路上面要求有点高,需要提前做好准备,尤其是管理岗,要问你未来打算怎么开展工作,嗯,确实没想好,所以回答的不好,以确定没通过了...查看更多
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