安全员面试概况
基于用户贡献的26条安全员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。已选
深圳 清空已选条件
面试过程很顺利,基本上没困难匿名用户
确定通过
面试过程很顺利,基本上没困难,由于我去的时候只有5、6个人,所以我最后面试成功了,说实话我现在不知道是后悔还是不后悔,因为我最终没去。
2 年前 发布
2 京东旗下七鲜超市 233
感觉没戏
京东旗下七鲜超市 深圳店5月份才开业 盒马全国做了250家,京东才做40家。北京好像还关了两家门店。面试没有很正规的流程,主要看店长的意向。
用人部门领导一轮面试匿名用户
确定通过
小企业,部门小,都是部门负责人一轮面试,也不用自我介绍之类的,基本就闲聊,工作职责略懂就好,基本不会问太难的问题,很好过。但是可能其他部门负责人不一样。部门负责人面试完就让你走了,当天HR就通知你面试是否通过,在电话里谈薪资?其他就没了。
2 年前 发布
1 安全员面试一般,共2轮面试1720
确定通过
一看学校和学历,二看专业。一面先自我介绍后问家庭情况和工作意向然后就是二面直接开始说工资待遇问题其次就是提问环节最后开始签三方协议。
应届生面试中建钢构公司匿名用户
感觉靠谱
面试了两轮,第一轮:自我介绍,介绍了大学相关的工作学习经历。第二轮:抽题目即兴演讲,我抽到的是仰望星空与脚踏实地。面试过程较为轻松,hr 笑容友善。
2 年前 发布
3 属于校园招聘面试相对简单匿名用户
确定通过
因为几年前公司有硬性规定211、985,所以面试相对简单,主要就是提了一些讨论问题,以及公司现状,很快就面试结束。
三轮面试,千万不要提前办离职匿名用户
确定通过
三轮面试,千万不要提前办离职!千万不要提前办离职!千万不要提前办离职!一面二面隔半年,三面老板和你谈工资。办了离职就是打死狗要价,你的工资人力资源说了不算,要老板说了算,三面砍你一刀,甚至直接不录用你,到手=名义工资打7折!
2 年前 发布
1 HR面试,无其它环节233
确定通过
HR面试,无其它环节。初创公司,常规面试,有点尴聊的感觉。办公地址在一个工业区,附近没有地铁,公交站走路5~10分钟。
一面电话面试是 品233
感觉靠谱
一面 电话面试是 品控部门经理的面试 了解工作经历 离职原因品控主管和门店店长分开面试:自我介绍、工作介绍、员工在食安方面管控的处理。个人优缺点。数据统计处理能力。
本来约的22号周六下午两点面试,后来我电联改了一下时间,这就是29号周六下午两点面试匿名用户
感觉没戏
本来约的22号周六下午两点面试,后来我电联改了一下时间,这就是29号周六下午两点面试。去之前的一天打面试邀请的电话,无锡格林美座机没人接,打手机也没人接。硬着头皮去往无锡,贵公司在硕放路工业区,周围环境不时飘出异味,厂区门口几个工人坐在压力管道上抽烟。问门卫,我是面试的,门卫反问我,你搞错了吧,他们今天都开会去了!后来帮忙打电话,没人接,发微信,没人回,妥妥的被放鸽子。
一点好感没有,电话打了最少有四个,没人回你,计划有变也不通知,大中午的几个工人就这么堂而皇之的坐在临街的高温高压管道上抽烟,这什么素质,这又是什么贵公司!
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2 年前 发布
9 故障分析师面试一般,共2轮面试9788
确定通过
我投了 ATD_Device TCAD 校園面試十月底,到現場看到一堆主管跟等待面試的同學 都擠在一個小房間,可以看到跟聽到 大家面談的內容 對於第一次面試的我,壓力還頗大的 開始面試時,主要面談內容 自我介紹、PMOS、NMOS的原理 畫出MOSFET的簡圖(我一開始畫太醜 被他說你這樣我不能接受) 然後接著問 有沒有聽過 BDSG 就是問你如何加偏壓操作MOS 這邊我答的不太好,被主管酸了一下 接下來問一些假設性的問題 主管面談完說我 態度方面都OK 只是半導體專業還要再加強(QQ 二面在一面兩個禮拜後, 我真心覺得,面試約早上九點真的很痛苦、前一天一定要睡飽 我是嘉義人,約六點就起床搭火車去南科站,轉接駁車 一開始就先做英文測驗跟邏輯測驗,的時候我根本還在恍神,一邊做一邊打哈欠 聯電在面試我覺得做的滿好的 基本上是一人一個會議廳,做完英文跟邏輯測驗 人資就會帶你到會議廳,讓你在裡面培養一下情緒 等待主管近來(這段期間我還是一直打哈欠) 一進來就是經理帶著兩個主任工程師來面試 面談內容:主要都是兩個工程師在發問,對我的碩士題目很有興趣 反而主管一直低頭表情滿凝重的 工程師問完之後,換主管發文就是針對一些半導體專業知識 內容同一面,但特別問了我 會不會解能帶圖 當我回答出來時,他們看起來很驚訝 還問我是不是固態物理的期末考 可能因為這個關係 後來面談人資就說主管滿喜歡我的 TCAD部門好像很喜歡收物理系的,如果要去面試的話 Bloch's throrem 可能要稍微看一下 面試結果: 打電話去問人資 說是初步錄取 但是一直卡在這裡很久了 人資叫我自己打去催促主管,所以還不知道如何...查看更多
面试:失效分析工程师。给人感觉很亲切,确实有一点难度,告知通过了。马路上便利贴通信项目专员
确定通过
一面 人事面,问了一些个人情况,先让做个自我介绍,然后问家住哪里,家庭情况,读研期间最大压力是什么,如何排解。然后因为我发了两篇文章,又问了我在写文章的过程中学到了什么。最后还问我能不能接受加班以及工厂的生产环境。技术面,是一个部门的主管面的,让介绍自己课题,我直接把组会ppt讲了一遍,面试官还是比较专业的,问的问题都在点子上,比较重视材料的制备环节和表征分析,还有就是性能优化的原理。反问环节,因为之前在网上有了解到三环这里有个超新星计划,所以就问了下要怎么参加,后续hr联系我,说是这个是根据两次面试表现决定,我的表现可以,能冲一下超新星,会给我安排三面高管面,因为这次比较重要,所以以组会ppt为基础,重新改了改,在前面加了一些个人介绍。来了四个老总,面试前半阶段和二面差不多,问一些课题方面的问题,后面就是一些闲聊,但是面完以后问hr,她说超新星对软素质要求较高,我可能回答的时候还是比较内敛,估计悬了,不过普通offer是到手了...查看更多
首先说下,当时邀约面试很随意,直接电话邀约,没有任何邀请函,水平很烂。匿名用户
未通过
面试未通过。注意套路陷阱,不尊重人。首先说下,当时邀约面试很随意,直接电话邀约,没有任何邀请函,水平很烂,到达现场面试官还是所谓的公司副总,我是品质管理工程师,看了简历两分钟说,不适合,感觉就是侮辱,邀约面试都不用审核简历吗?不适合邀约面试?垃圾公司,我来回坐车两个多小时,花费车费近100,素质如此低下,什么破公司!...查看更多
2 年前 发布
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