未通过29号投的简历，10月1号收到短信说让做网上测评，几十道性格测试题，有同学说是测谎用的，基本不刷人，反正我答得稀里糊涂的。
9号上午收到短信说带上身份证和简历下午5点面试。然后我就打酱油去了，重点说下下午的面试吧。
其实说实话也没啥好说的，因为面的时间很短，主要吐吐槽吧。4点50到的，签到的时候边上同学问用带简历吗，回答说无纸化。
在边上等了一会，跟别人聊了聊。技术的是二面，非技术的是四面。
差不多5点的时候叫到我的名字，然后跟着到了面试大厅。上来先问我要简历，接着让自我介绍。说了没几句话，面试官来一电话，挂了电话让我继续说。说了没两句，电话又来了（接了两个，打了一个）。就坐我对面聊电话，听出来是同事，说的是招聘的事。面试官一边盯着lz的简历一边跟电话那头说：这边今年没有去年简历好，今天下午到目前为止没有特好的，在别地已经招了几个，基本也够用了，巴拉巴拉。终于打完电话以后，让我接着自我介绍。我去，本来就没啥准备，打断两次我还怎么继续。。。终于开始正常面试了。问我都学了什么课程。接下来我就开始自己挖坑往里跳了。有提到网络协议，加密算法什么的。这段略过，没学好，说多了都是泪。最后问我带成绩单了不。我说没有，然后跟他说了下成绩，然后就没有然后了。lz的面试结束了。
总结一下，实习啊，项目啊，社团工作啊，什么的都没问，主要问的是专业课。累觉不爱。...查看更多
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测绘/测量面试不好，共2轮面试
我是22届应届生本科。他们人事在boss上主动找我去面试。面试过程中两个人，一个是人事（很不专业），一个经理/组长（很专业），应聘的是地图标注，boss上岗位写的高大上。其实就是让你自己识别然后做地图数据录入。面试过程中经理会介绍公司和工作。人事就在旁傻坐着。经理给人感觉挺好的。人事就是花瓶。人事最后问的问题一点不相干。上周五去的。招聘软件写的是北京微景。去了现场发现是河北鼎联。可见多虚。一个大平层。大概几十号人在电脑前操作。基本都是年轻人。本科居多。电梯上去就是公司。也不是啥大公司就是小公司。面试在一个会议室进行。和经理聊的挺好。人事在旁边作梗。周三主动问的结果。等了半小时说没通过。巴拉巴拉一大堆说缺点。大概就是专业不符合，你这个能力不行。后来我气不过去问问他们别的经理。那个经理很实在。说招有经验的。说句实话看上这个公司就是图个双休。到点下班。空余时间可以学习。结果到头来发现幸好没进。...查看更多
2023-03-29 发布
误打误撞的邀约面试，应该没下文了。
感觉没戏是我在智联上投递的简历，后面人力的一个小姐姐联系的我。北京7月大热天的过去面试，企业位于龙泽地铁站出站口不远处，那边企业很少了，有的企业一般也不是什么好企业了。企业办公楼院子里感觉也是脏乱差，楼道也脏乱差，然后比较阴暗。到了后还是填写应聘表格，就进行面试了。两个女的对我进行的面试。主要就是自我介绍，然后对之前做过的一些东西进行交流。中途还有一个小姐姐走了。2各小姐姐自始至终也没进行自我介绍。总体感觉面试的也挺没谱。还有，我也不是他们要招聘的类型，他们还是做一些法定违规、测绘之类的吧~...查看更多
2 年前 发布
测绘/测量面试一般，共3轮面试
首先笔试，做一些专业的题目，通过后收到面试通知。面试过程终HR问一些学校期间的表现和职业规划。当时讲的是自己规划做到项目总工，专心做技术。入职后发现项目上确实比较稀缺技术人员。然后就当场签了三方协议。
2 年前 发布
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