职位薪资：30-40K·15薪
经验：10年以上
学历：本科
类型：全职
岗位职责：
1、依据公司总体战略，组织制定营销战略，组织产品市场销售推广工作；
2、按照公司指标分配各板块任务指标，确保业绩指标达成；
3、销售计划的制定、定期的销售总结、销售团队的管理、每月每位销售能力评定；
4、规划公司销售系统的整体运营，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化；
5、参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标制定年度销售计划和方案；
6、组织与管理销售团队开发市场，完成企业产品的销售目标；
7、负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等；
8、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展；
9、负责销售团队管理和建设，对销售人员进行培训、指导；
10、协调同级部门工作；
岗位要求：
1、本科及以上，市场营销，管理等专业优先；
2、从事销售管理或相关业务管理工作8年以上经历，具备5年以上软件行业的销售管理和领导经验；
3、了解企业相关市场、相关各个行业运作流程，对ERP软件行业有相关了解，善于对项目进行讲解、培训及复盘，查漏补缺；
4、具备优秀的市场拓展、项目协调、谈判及沟通影响能力；有较强的战略规划、决策、计划、执行、市场分析和数据收集、整合能力及学习创新能力；
5、工作细致严谨，富有激情和责任感，具有战略前瞻性思维及全局观，处事风格果断坚决。
