浙江三花股份面试经验

面试时间大概半个小时，主要还是专业知识的面试。会简单来几句英文对话。

先英文介绍和英文对话，人力刚开始和我说不用准备英文介绍，把我当场问懵。答的很差。后面专业面试答的很好，问质量工具，重点是spc和pfmea

主要问了简历相关的一些东西，应届生面试比较水，工资低的缘故吧，反正大量招人，但是离职率其实挺高的，女生多

暂时只是一面，还不错！

主要是聊了聊自身情况

全程英文面试，先介绍自己的经历，根据你的经历进行一些销售岗的提问，后续二轮有问关于销售上的问题，一面和销售经理和二面和区域总监。

刚第一轮面试完，先介绍PPT，内容包括教育经历、工作经历、日常管理等等，就聊了工作经历、离职原因、对下一份工作的规划，能否抗压，能否接受加班等等

感觉没戏。群面，有收获。

我是视频面试的，一名人事部门面试官和试验中心领导。正常面试，一开始作自我介绍，简单介绍以前的工作经验，具体做过哪些项目。然后问到了自己认为最的最好的一个项目是什么，重点介绍这个项目。第二个问题是，相关的产品试验经验，以及自己认为最大难点在哪，遇到什么困难，怎么解决困难的。第三个问题，工作中你觉得最大的挫折是什么，面对挫折时你的态度与处理方式。第四个问题，你认为你个人的最大缺点是什么？然后就是技术面，技术这块我和领导聊的挺开心的，他对我说出来的一些专业知识反倒是比较惊讶。 最后问到期待的薪资待遇，问到这个问题的时候，我就顺手反问了一下公司的薪资架构以及岗位架构，面试官都如实说了，然后还聊了一下公司住宿条件以及租房补贴的问题。面试尾声我还问了一下多久给答复，面试官说一般一两天就答复了，结果第二天就给我打电活通知我面试过了，然后叫我做笔记哈哈。