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浙江省湖州市长兴县太湖街道高铁路669号国家大学科技园内孵化厂房9号楼
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明明知道薪资要求,结果忽悠人过去面试,中午下了课就往那边赶,hr还迟到,最后不管经验多少多丰富,说先做助教3000一个月,试用期不买五险一金,***的面试手段。hr一点也不专业,一说美术相关的什么都不懂,不培训就出来面试别人,看看自己有没有资格先,好吗!连试讲都没有凭什么说我教学能力肯定没有你们的老师讲的好。另外劳动法规定员工入职起30天内需交齐社保,企业**还那么理直气壮,真是服了。 橱窗外面的学员作品都是效果好的,怀疑是老师改过,面试的画室里全是良莠不齐的作品,一幅画本来就没有多少内容,还用打印的拼贴画来粘,这不是误人子弟吗?学生实际动手的实践的部分少之又少!实在是怀疑你们的教案是不是从外面买的,有没有用心去研发都不知道。
通过上网投递简历,接到面试电话邀约,单面,问了应聘目标岗位的优势在哪里, 个人职业规划之类。还谈到工作地点的变更。没有谈薪资待遇的问题。
面试设计实习生,出题做效果图,后来觉得效果图可以,就要求给源文件,面试过程也很随意,感觉是在套面试者的作品。
就去了一面,对老师水平要求不是很高,要求会讲课,当时给介绍了一下公司情况,包括多少多少分校,然后说了一下工作时间,跟大多数培训机构一样都是周末要上班,两个假期会忙一些,平时空闲但是需要晚上坐班,也是正常的吧。最后没去主要是因为只有单休,平时回家也很晚,女孩子还是想早点回家。
面试的小姐姐年龄不太,说话也没有刻意为难的意思,比较耐心的给我说她们公司现在这个职位的要求,我觉得虽然说是招美术老师吧,但也是想招个幼师一样的,会管理会带小孩的,和我想的也有点出入。 先是让我做了一份测试,就测测是什么类型性格的人。后面看了我的简历和测试后就让我读绘本,用比较夸张的肢体语言来表达。之后还说了很多,包括问了好些问题,其中也包括面对小孩子的一些突发问题我会怎么去处理。
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