北京元尊工程管理咨询有限公司面试经验

其实内部早就定好了人选，我们这些同学就是去陪跑的，唉。

不太靠谱

这次面试只有一面，进行了AI面试，主要问的都是行为问题，感觉难度比较小，多刷刷题还是比较轻松的~

1面电话面试，主要讲解一些现在工作上的内容，以及回答一些相关的问题2面部门主管面，工厂参观看了下主要生产的货物，以及一些运输操作的看法3HR面，基本围绕简历内容HR面后3天，通知面试通过，当天确定薪资以及入职时间，给出所谓的口头offer，后续就是无休止的拖延，最后是询问面试当时的部门主管 ，HR才表示内部在变动，具体是否录用等通知，之后被告知内部调整，岗位暂时关闭，后续再招聘。最后我想说的是，不想招聘可以直接说，而不是永无止境的拖，虽然说都是双向选择，但这种做法让人恶心。

挺简单的，很轻松就过了

很差，面试等了一个半小时，让自我介绍，面试官玩手机，自我介绍完之后啥也不说就让我走了，不合适让我来面什么？特别没素质！不尊重人！

刚面完还不知道待遇。中咨高技术咨询中心有限公司面试财务岗，面试官3人，面试者包括我在内一共来了2个面试者。1.自从介绍 2.就简历展开提问，比较随机的问。比如:你家住哪儿？你的注会是已经过了专业阶段，专业阶段有证书吗？你一直在高校工作，实践这一块儿比较欠缺，我们是企业，还是重视实践的，有相关实操经验吗？为什么想把工作换到北京？因为我提到我爱人单位解决了户口，就问到爱人在哪个企业？他们单位解决配偶户口吗？最后环节:有什么要问我们的吗？问1:请问单位财务人员规模有多大？比如分收入、费用等岗位吗？我自己总结一下人力的回答:就俩人，规模挺小。问2.请问单位工作地点就是航天推进大厦吗？不是网上的车公庄吗？答:对，就是面试这里，小屯西路89号航天推进大厦

r人力和leader同时面，正常项目技术问问底层，了解你的成长和观念还有对未来计划还有系统扩展性方面的考虑和设计

没有通过