熊猫快收面试经验

C++中引用和指针的区别？C++是不是类型安全的吗？两个不同类型之间的指针可以强转吗？C++中值的传递方式有哪几种？vector是顺序容器吗？什么情况下用vector什么情况下用list？函数重载和函数重写的区别？STL中容器的迭代器什么时候会失效？什么情况下用vector？什么情况下用list？

因为人在外地所以先是视频面试，就是拿着简历上的东西问一下，态度还可以，但是视频面试通过以后非要线下面试，说初面印象很不错希望到公司实际面试一下，于是大老远跑到公司去以后发现，公司地点比较偏僻，规模也很小，算上hr什么的一共只有5个人。实际面试基本就是把视频面试问的东西重复问了一遍。真实不懂在疫情期间非要人跑一趟过去然后重复一遍问题的意义…不过让人实际看一下公司实际情况也比较有利，至少不会接了offer以后跑过去一看原来是个这么小的公司而大感失望。值得一提的是薪资待遇，一开始问hr的时候说和网上写的是一致的，后面面试的时候却比较有差距…视频面试和线下面试是同一个人，除了常规问题以外，对文史哲比较执着，两次问到文史哲的素质怎么样，可能是个比较有文艺情怀的老板吧…想去的话，可以提前准备两本书在面试的时候多谈谈心得，应该能有buff加成。

面试感觉比较随意，面试之前没有仔细的看简历，让人白跑浪费时间，本来就没有做过这个岗位

两个人进来分别聊了聊工作经历，生活经历，介绍了下公司业务，其他的也没问什么技术问题

面试过程挺好的, 比较顺利. 主管面试问了一些专业软件的使用. 需要提前准备下资料 

南京摩托车圈里的老牌企业 是杜卡迪,印第安,宝马 等品牌的代理商运作上比较专业

hr邀面试并没提前告知要做测试题，后面按规定时间做了却一直以领导出差为由不告知面试结果一直拖时间，其实不满意直接说就好了拖时间是干嘛，白白做了测试题。

工作性质电销

两轮，hr让人感觉很亲切，二轮是部门主管，感觉很看不起人的样子，工资太低，实习生他们看不上，78k的她们又请不起

一面是人事经理和会计主管面，聊的尚可。二面财务总监视频面试，快中午点，感觉没有认真在听你的讲述，同一个问题问两遍，感觉不是很礼貌。希望尊重每一位求职者谢谢！