番茄游戏面试经验

初面挂过了很长时间才发的拒信，效率也太低了。面试问的问题过于抽象，创作能力又不是说出来的，凭面试那种问题可找不到最好的原创人才噢。而且面试过程中充满不专业的气息，面试官没怎么认真听回答的感觉，不是很懂初面是照什么标准挂人的。不知道这公司是不是真的缺人，结合之前看到骗想法的传言，感觉当初就不应该期待叠纸的回应。自己公司的文案水平，心里应该有数吧，也别想着用应聘者的笔试题内容嗷。

1.HR：简单聊下个人情况，填了登记表，然后给了面试题； 2.面试官面试：做完面试题，面试官开始面试； 3.HR：详细聊个人情况，聊薪资。

面试官很菜，乱七八糟逮着就问，没啥意思，建议不要去，三个面试官，面试者回答完问题，面试官会偷笑，丝毫没有尊重面试者的心理感受。

一面问了c++相关的基础知识感觉还行 准备二面                                   

进去做了张卷子，前面就是填填编程的信息，后面几个题目挑一个手写代码，我挑了道排序题目，写了快排，归并和桶排。然后来两个面试官，问的都是基础问题，1多态怎么实现，我回答了4种继承模式的虚表结构。2设计模式，bababbababa3关键字conststati***.线程，锁的问题，然后让我问一些问题。谈话的氛围不错，但是没问我简历项目，所以当时觉得可能没想要我。总之，面试过程还是很舒服的。

个人觉得面试官很好，问的问题很关键，语气也很平和，总之就是体验超级好，主要问了对游戏本身的理解和看法，

线上面试说过了然后等老板签字

首先自我介绍，然后会问你的游戏经历，最喜欢的游戏，针对这个游戏会问一些策划方面的问题，比如这个游戏的系统喜欢哪里，有什么缺点，怎么改进。

是hr主动接触的，先要求发送了简历作品集，然后一轮面试聊工作内容和专业问题，回去以后做了一份测试题，过了大约三个工作日后回复录用，hr电话交流具体薪资问题后发offer，两个工作日后收到正式offer。

这家面过两次，感受还挺深刻的哈哈。第一次面的感受是岗位真实缺人，我也的确经验不足，发挥不好，最后没拿到很遗憾。虽然项目组不是我的初心，当时对于hr释放的福利和态度打动，内心一直都很遗憾。 第二次面的感觉就不太对了。面之前我看了面经，说实话很惊讶大家的repo，也有点慌乱，怕被套路idea。（第一次面的时候根本没有这些repo，那时候都没几条面经，大概恋与爆红让大家都想去为爱发电吧。）hr看了简历大概三四天就联系我了，给我发了套面试题。面试题就是如之前各位说的那样，非常非常的一言难尽。dz还在最上面写了不得透露，否则法律追责（望天，你开心就好），文件名上有个很像日期的数字，那个数字离我拿到的日期隔了三四个月，呵呵可想而知，这套用了多久。游戏从去年开始寒冬，互联网今年开始寒冬，人才整体是过剩的，绝不可能三个月招不到合适的人。因为项目组还挺对口的，我认真写完了，果不其然接到了初面电话。 当天共面两次，第一场是业务面（套路面）。没有问我个人经历，更多的是盘桓在我的面试题，而且不断地问我还有什么新的想法，真是够了。第二场是hr面，都是一些普遍问题，事后回忆，估计就是套方案的吧，走个流程骗骗人。当时问了反馈时间，hr说了个日子。后来一直没回音，日子当天游戏微博又炸了，我估计大家都很忙，就隔了假期才去问结果。hr就公事公办地拒绝了，当我很诚恳地询问原因时，这位hr直接装*了。过了一天我估摸hr是**了，赶紧把她删掉了。还能说什么呢，就祝这公司越办越好，千万别被操作反噬了吧，他家游戏我都出坑了嘻嘻。