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最近更新时间：2024-04-30 00:00:00

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匿名用户
面试了职位：技术员 - 昆明
确定通过
技术员面试流程详细解析
1.面试现场分发个人简历； 2.大概10分钟的简单自我介绍； 3.专业知识问答，主要是材料制备工艺、制备流程、材料性能测试等方面； 4.对公司的了解程度； 5.薪资要求
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：请用10分钟作简单自我介绍；专业知识问答金属的强化方式材料性能的测试方法；钛金属的主要性能与用途；对公司的了解程度；5.薪资要求；愿不愿意随公司调配
2 年前 发布
6
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公司对比
云南新立有色金属有限公司

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匿名用户
面试了职位：网络推广专员 - 昆明
确定通过
面试：云冶资源三个人面试，两个人人力资源的人陪同，一个经理。
简单问了一下几个问题，提出公司要建设的东西，网站、微信，国企嘛，没有问很多自己的想法，如何计划，只关心上级安排的事能不能做到。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：其他
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：财务文员 - 昆明
感觉靠谱
面试：昆明钢铁控股面试分为一轮。
面试分为一轮，先每个人用一分钟介绍自己，然后面试官一个一个问问题，有专业知识的问题，还有对自己的了解等问题。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：招聘 - 昆明
感觉靠谱
面试：美地峻山笔试专业题目，复试专业素质。
首先是初面，1、自我介绍；2、自我评价（擅长）；3、家庭情况（婚育）；4、对上一个公司的评价；5、询问对我公司了解多少，具体到经营项目、发展史、荣誉等；6、工作经验及专业；这几个方面问题可以得出求职者是否能胜任工作，是否有忠诚度，值得培养。再进行专业题目的笔试环节，最后分管领导问几个问题。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：研发工程师 - 湛江
未通过
面试：宝钢湛江钢铁有限公司两个老师一起面试，一个问问题，一个笔记本记录。
面试过程： 两个老师一起面试，一个问问题，一个笔记本记录。大概问了15分钟，主要就是问家庭情况这些，看你是否真的想去。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：介绍下家庭情况。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：冶金工程师 - 湛江
感觉靠谱
面试：宝钢湛江钢铁有限公司感觉一般吧。
感觉一般吧。就跟你聊聊，问一问常规类的问题，哪里人，愿不愿意去外地，接不接受宝钢，专业成绩怎么样什么的。
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：环境评价工程师 - 昆明
感觉靠谱
面试：昆明钢铁控股专业问题不多，结构化面试
面试就一轮，开放式结构化面试，每个人15分钟，前一个进去10分钟以后下一个就准备到门口候场，感觉很高大上的样子，考官有八九个，都是子公司领导和人事部领导，考官态度都很和蔼，每个考官依次提问，问题都比较简单，有点儿像聊天的形式，跟公务员有固定题目的结构化面试不一样。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行政助理 - 昆明
感觉没戏
面试：昆明钢铁控股面试分为一轮。
面试分为一轮，面试自我介绍之类的，专业问题根据自己面试的职位来订吧，总体感觉还可以吧，不知道结果如何。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源经理 - 昆明
感觉靠谱
面试：云南长易矿业有限公司有初试和复试
有初试和复试。面试过程比较简单，就是自我介绍和工作经历的展示。可以自由提问，时间大概一个小时左右结束。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2轮
2 年前 发布
12
匿名用户
面试了职位：营销 - 昆明
确定通过
面试：昆明钢铁控股
就是简单的自我介绍、问一些又针对性的问题
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：销售与营销有什么区别？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运维工程师 - 昆明
感觉没戏
面试：昆明钢铁控股昆钢面试问答环节解析
主要是对自我专业知识的掌握情况，主修课程主要包括那些？我的主修课程：工程制图、机械制造装备设计、塑料成型与摸具设计、机械零部件测绘、互换性与技术测量、机械原理等
面试感受：不好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你的最熟悉的学科主要说的是什么？
主修课程
2 年前 发布