项目经理

感觉靠谱

协作同事面试部门主管面试

内部推荐的，这次算第二次进这个公司了，全程面试官不是之前同事就是之前领导，问的一些专业上的问题，和项目管理的问题。

管理培训生

确定通过

群面/无领导小组

建行的面试分批集中在省建行培训中心，先关闭手机并上交，然后按组到相应的候考层面试。到达候考层后，先把材料按顺序上交审查，然后等待面试开始。 面试分为两轮，第一轮是群面，第二轮是单面（结构化面试）。群面侧重解决问题、协调能力；单面主要就是针对自我经历、评价的问答。考官数大概5个左右。面试等待期间还需要去采集照相（脱掉鞋子），面试结束后去机房扫码完成一些题目（也是考察解决问题、反应能力、速算等）。其实在等待期间不妨和同组的人多交流交流，我们那组那个时候气氛就不错，合作也蛮好。

酒店经理

确定通过

总监/老板面试

交流行业经营之道,及自己的一些见解。

志愿者-兼职

感觉靠谱

其实我已经忘了当时面试的过程了，但是依稀记得问了一些挺普通的问题吧，应该没啥难度，放宽心就行吧，嘎嘎。

高级管理职位

未通过

如果贵司不是诚心招聘，烦请不要浪费大家时间。不要一个劲打压你，泼冷水，让你接受5000块税前工资，大家又不是傻子。

货运司机

确定通过

校招的，专业对口，不色盲，是男的就要，先自我介绍，然后问了一些家庭情况，学校成绩，没什么压力，马上就签了。