上海飞虹信息技术有限公司面试经验

面试官小姐姐很温柔,对英语水平有一定要求等待复试中

各方面都符合要求才进的

其实这个公司不管你面什么岗位，最后都是顾问，偏技术方向就是技术顾问，业务就是业务顾问财务顾问。我面的C#，然后是部门经理视频电话过来了解下情况。了解了之后约时间面试。就三道算法题，还有一道没做出来，也给我过了。后来才知道我面的部门是对日部门，不止看技术，还看日语能力，可能因为我有N2证书所以面试才那么简单吧。

笔试专业性较强，主管面试的时候不要太紧张，主管人很好。

一面无领导小组讨论，很简单的case，属于社会热点现象分析，用一些常规的分析框架就可以解决，最后面试官也没有提问，差不多一周左右电话通知过了，后续安排二面

一面 感觉轻松领导面试 洽谈愉快

发简历给hr,hr会让你填一个表，填好表后hr审核通过才能进入下一阶段。表中内容让人不适：婚恋情况分“谈过恋爱”，“没谈过恋爱”，“订婚”，“已婚”，“已婚已育”，“离异”；学习情况要从中学阶段写起，要详细写每一份的工作经历（包括公司名称，规模，工作职责，工作城市，开始时间，结束时间，工资水平，提供公司hr电话,每一份工作的离职原因要详细说明）。这张表格给人的感觉就不友好

1。一、请您谈谈在团队协作中，您如何平衡销售人员的工作负荷和业绩目标？

总体感觉还是很不错的，接到HR的电话，详细了解了下求职动态以及薪资要求等总体感觉，面试是对个人能力的一个展示。更多的功夫不在面试技巧，而在于个人平时的积累。只要平时多积累，面试的时候才会有底气。不要过分在于面试时候的一些小细节，比如磕巴了一下，紧张了一下，就会觉得没戏了。曾经一个HRD说，面试好比是你参加期末考试，更多的看的是你的回答的内容，而不是你的面试的技巧。好比考试，字写的比较丑，但是答案全是正确的。你一样可以拿到满分。