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IT技术支持

确定通过

面试的时候一共六个房间同时进行，有第三方面试公司的一人，移动公司的四人。 面试过程不要紧张，思维说话流利问题不大，问的问题不是很难，最主要就是看重你的工作经历，根据经历问一些问题，像我就是超常发挥了，其他人面试五分钟，我面试十五分钟。

高级管理职位

确定通过

1、自我基本情况的介绍； 2、曾就职企业任职岗位的工作内容； 3、离职原因； 4、近五年的一个职业规划； 5、应急处理能力。

课程顾问

确定通过

面试过程中自己准备了简历，也填了公司准备的简历，HR问了职业规划和所学习的专业，以及校园经历，最后确定了到岗时间。

教师

确定通过
留作业

面试过程不是很复杂，到了现场之后，需要根据现给的三四个英文单词讲一堂课，之后面试官会根据你的表现给你反馈，看你适不适合做一名幼儿英语老师。面试官的要求一般是需要在讲课的过程中可以生动一些，有趣一些，毕竟是给孩子们上课。如果面试官满意的话，基本就可以有试用的机会。

人力资源主管

确定通过

由部门负责人对资历进行筛选，专业谈话，主要问从业经历，有么有工作经验。工作态度怎么样等等，不难，但是待遇很不怎么样。

销售专员

感觉靠谱

对于年轻人来说，公司基地的地理位置不太好，生活、工作各方面都比较单调，待遇也一般般，但作为农业公司，地理位置还可以。