福州神康医院面试经验

毕业离校第二天马上赶到福州提交报名审核资料，过几天通知笔试和技能测试（word，excel等），成绩未在面试前公布，而是面试后一块儿公布。大概两个星期后面试，结构化面试，自我介绍、在校社团活动、所学会计专业为什么愿意来应聘收费等等。自我感觉笔试和面试都挺满意的，就是技能测试有些操作没做出来。面试的时候说会尽快出结果，结果我每天登无数次公司首页，一直没出结果，直到一个月半后。心情很激动啊，但是看到结果，希望多大，失望就有多大。仅仅差0.2分，决定了你接下来的路。特别是看到面试分数，跟别人的差距，是我意料之外的，因为面试结束我们几个一起应聘的还有一起讨论面试过程。哪怕多得一分，就可以开始新的征程。说实话我对这次面试结果不太服。写这么多仅仅是抒发下此时郁闷的心情，有了这样的经历不见得是坏事，我会更努力的，谢谢！真的谢谢！！！

共有三轮吧，第一轮是网上测评，第二轮是分组测试，第三轮是专业问答，专业问答问的会比较多，前面的几轮主要是测试性格多一点吧，都还好。

分两轮，先笔试，后面试，半天完成。笔试考试专业技能，面试会问些家常问题，主要考察人员的理念、性格是否和团队更契合，总体讲，感觉笔试只是个基础，更注重的是面试者是否和团队更契合，毕竟入职后，专业技能是可以培训出来的。

接到面试邀请，到公司填完面试表格，人资总监夏总直接跟你沟通，说的都很简单，总监水平也不是特别高，初试通过。 后面是董事长面试，聊得挺多，主要还是看眼缘，试用期两个月，然后就这样（一开始人资总监说试用期两个月，劳动合同书上面具体试用时间空着，等你两个月后要转正的时候，人资有跟你说试用期三个月，反正劳动合同上又没写具体几个月，你说恶心人不！）。不过，董事长幺董人还是非常好的。

双休，待遇6000 交通补贴300   出差270一天 提成4个点 话费150  还不错的公司 就是产品出来晚了点 没把握先机  同类产品价格低  内卷

首先进行自我介绍，就自我介绍内容提些问题，然后了解家庭的基本情况，籍贯，工作意向，性格方面等问题啊。

1简单的自我介绍、2观察简历提出一些问题、3和你调侃几句（但其中有些是试探逻辑的）

主管ok之后见了大区经理,聊了一个多小时,结果被告知个人素质不错但是缺少经验,不适用于他们目前招聘的岗位

自我介绍，对医疗会计的理解，平时工作内容，困难在哪。对医院会计有理解。但是这家单位在半个多月后都没有在官网发布面试结果，有些人是福能内部员工来面试，不知道有没有关系。面试时说尽快给结果，非常不靠谱。

上海处主管面试，面试轻松。电商总监在深圳。公司楼很大很空，薪资底薪给6k（不管有没有经验。绩效试用期内无。想好了再去面试吧