上海容大教育培训有限公司面试经验

一面是HR,问了一堆问题，都认真回复了，后来说让部门负责人再面一下，等了十多分钟部门负责人才来，感觉很不好。而且看了下网上的客户评价，总体评价很低，也没有人去解决客户的不满意问题。

一般是分二轮面试的，第一轮是人事的经理面试，问一些基本的问题，学历，之前的工作经理等等。第二轮面试一般是主管来进行面试的，对你个人的情况进行进一步的了解，看下是否符合公司的岗位需求。

实在是有史以来感觉最差的面试，一家教育机构虽然是以盈利为目的，但是也起码有尊重人的底线。准时按照人事的时间安排到现场等待了二十分钟由人事代入一个小的隔间，问了些职业上的问题，以及介绍了下公司的基本情况，然后就说坐一会等领导来第二轮面试。一坐就是近一个小时。那不通过面试就直说也很正常，结果来了一个顶替的人，说了几句就说领导开会没出来，要我下午一点再来。 结果下午按时来了，坐了一会又来了个顶替的说领导有事出去了。会让人事来联系进行视频面试，是在模仿世界五百强公司吗？还视频面试。这么捉弄人，从小了讲是没有尊重人的底线，从大了讲这个公司领导如此人品就算入职也是前景堪忧。

面试已通过并且拿到了offer，过程并不难，HR对你以前的离职原因较为介意，问的很详细。工资只能算一般吧。另外看到员工去一大堆说拖欠工资的，看的我都不想去了，怕是个深坑。

由HR专员面试，之后有项目负责人面试，当天下午HR就电话沟通了工资是事宜，并且发了offer，整个过程比较顺利！

两轮面试，第一轮人事，第二轮项目负责人；聊产品业务相关就好。

在app上约面试的是上海新康教育学院，但是到面试地点看到是容大教育，第一反应是被忽悠了。第一面是hr，很简单就过了，重点都在介绍新康和容大的关系。二面是主管，小姐姐比较对胃口，性格好有点小强势。总体感觉很舒服，很轻松就过了。该岗位对形象有要求，无论是app邀约面试还是现场面都在强调这个。

面试的人事部门的薪酬经理岗位，面试官告知，“你是人事部门的，就不设坑了”，内心***，说无法按时发薪，但如果好好完成工作最终还是可以拿到工资的，只是会分阶段拿。面试官应该没好好学***。

面试就是被人事带到一个小隔间，一个负责人面的，面试官微胖，人很好，问的很全面。最讨厌做题了，这家不用做题。这家测试的是网络平台在线教育，问到有没有测过接口，我没测过接口，就实话实说了，所以没面上。

体验极差，那么热的天跑过去面试。 等了面试官40分钟才来接待，面试过程，面试官也不问什么，好像是个来顶替的，草草了事几分钟，说当天6点给答复，等了半天没电话，打过去对方声音很轻，没啥底气和我说还在筛选，坚决就是闹着玩呢。