南京可康户外用品有限公司面试经验

读一段英文资料现场翻译，问了一些专业相关问题。没有让我提问，回去等是否有2面通知。

全程没谈任何关于公司的问题，交流一下过往工作经验，然后要求尽快入职。

公司不大，去的时候就两三个人，人事都没见到，所以直接面的老板，隐约感觉所谓的人事可能是猎头。聊了不到半小时，聊得都挺契合，让回去等通知说是很快，最后给的答复就是官方式回答，估计是我要的薪资高了（不到7K）。

面试领导没有礼貌 形象很差 工资比较低 要求挺高 需要985 211 感觉不靠谱 工资与描述的不符合 感觉有所隐瞒

感觉聊聊天就结束了，感觉对女性不太友好，老总很看重男性。

进来先做题，填表题目不难，有点英语基础的都行hr会把福利说的很清楚，算下来每个月到手5k，有提成，试用期2个月，有五险一金（最低档）有加班，hr说一般也就到7.30，需要出差，如果有事周末也是要来加班的（外贸通病）

自我介绍，抽词提问，然后就是针对简历提问

来说点感受吧，很真实的感受。公司的地方的确不错，但是氛围有点压抑，不知道是不是我太敏感了。公司职位常年招聘，每次都在，刚毕业的投简历，人事回复说需要有经验的，现在有经验了，老板又说你怎么会离开之前公司呢？不稳定。聊聊面试过程吧，老板和我聊天，一来就问家庭，切入点很容易让人放下紧张的感觉，但是吧，他说的话自相矛盾，一来就说怎么不去当老师，考公务员，年轻人可以多看看，多试试。这点我还觉得挺开明，后面才知道。这都是铺垫呀，聊到工作经历后，他反而来问，为什么不在之前公司继续下去呢，你当初选择了外贸业务员这个职位，就要承受没有订单，孤独等待的过程。字里行间透露这是我选错了，你不稳定。我内心在想，这不就是试错的过程吗？基本上老板说他学心理学的，善于这方面攻破防线吧。里面员工都很年轻，老板说公司稳定性高。这点有待考证。此外，应该大部分去面试的感觉都是被否定了吧，这样可能有便于降低薪资吧。已婚未育被追问倒是可以理解，但是他强调了好几次，反而有些反感了。整个过程聊了很久，到业务方面反而很少，基本上是老板的吹嘘，问到具体的过程反而被含糊其辞。以上仅仅只是个人经历，希望没有带入太多个人色彩。希望大家都可以找到一个满意的工作哦。

整体面试体验就好，就是留的作业太多了

参加一面是老板面。。。。一上来就了解你的家庭情况，其实略有些反感，然后聊了出勤距离和自己的工作内容，虽然说老板人还挺和蔼，但是总觉得问家庭情况比较细就有点不舒服，说是二面财务主管工作内容和谈薪资。。总觉得这样的面试环境怪怪的