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问了一些基本的专业知识还有你以前的工作经历,让你简单介绍一下以前都做过什么,是否会什么之类的,刚觉一般般。
面试分为电话和面对面的,电话就问了一些基本情况。而面对面的是,一个德国人、两个中国人,中国人一个是总经理,在德国呆了很长时间,德语很好,英语一般;另一个中国人是HR;德国人是技术的负责人,英语还可以。他们就针对简历问问题,但是很基本的问题,用英语,整个过程很轻松,就是你做的项目,怎么做的,遇到哪些困难之类的,持续了一个小时。但是最后也没有录取我,郁闷,不知道为什么。
共有3人面试。1是人事,年纪比较大,女,说话笑眯眯的,很和蔼(起码面试的时候感觉很好),但发现比较喜欢说离职人员的不是。2是直属主管,大概三十岁,挺年轻,话不多,但看起来很憔悴。3是总经理,很有气质的年长女性。就问了一些基本问题,然后就通知录取了。到了那个服装厂才知道,这么快被录取是因为原来业务员还有2天就离职了(这个公司一直不放人走)。工资4000在外贸行业算高的了,但没有提成,4000全靠加班,每天7点40至晚上6点,每天9小时20分钟,一周五天半。其实晚上通常要加班,上班第一天就加班到晚上8点30才走(还没吃晚饭)。办公环境较乱,因为本身过敏体质,对面料过敏,所以试工一天后选择离开。即使过敏到凌晨三点还没睡,我还是很有礼貌地短信通知了人事不能继续上班了。但早晨7点半人事居然发短信训斥我,也是醉了。还有就是人际关系,因为女生多,难免是非比较多,心思敏感的人请绕道。对了,补充一下,第一天去上班没有办任何手续或签合同,纯粹就是试工。
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