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面试了职位：测试工程师 - 北京
感觉没戏
比较仔细，技术问题多
比较仔细，技术问题多。全程30分钟以上，显示先是自我介绍、到1到3分钟，然后开始技术问题。谐波编程方波，还有简历深挖。每一项都会问，然后话架构提机构图，深度讲解。总体来说态度还不错，不过很多问题会问到你不会为之，为止。
1轮面试：视频面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
自我介绍技术问题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：内容运营 - 北京
确定通过
面试官毫无时间观念
面试官毫无时间观念，两轮面试等了近九十分钟，面试问题没有针对性，毫无逻辑可言，更为搞笑的是说公司酒文化特别浓，问能不能喝酒，酒量是多少？我去，明白了吧。
面试感受：不好；面试难度：非常困难；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：高级管理职位 - 北京
确定通过
问了很多问题，特别是技术方面的
老总问了很多的问题，比较详细。技术方面的特别多。大家还算比较友善，问完之后回家了。感觉还好。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
共1个问题，1条回答
Q：有没有其他的offer。
2 年前 发布
26
匿名用户
面试了职位：总经理秘书 - 北京
未通过
问的都是很基本的问题
行政人事采购部门的头都聊了，都没问什么很难的问题
1轮面试：HR面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：安全环保中心 - 北京
未通过
一天完成的，包括笔试、英语面试、无领导小组讨论、专业面试。
一天完成的，包括笔试、英语面试、无领导小组讨论、专业面试。 真个面试环节你必须表现出相当的自信以及你本人的魅力，尤其是在专业面试过程中，面试官的问题很简单，无非就是自我介绍、专业学校介绍一类的。请相信自己就好了
3轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：自我介绍一下，专业方向做什么的，跟我们关系不大怎么办，工作后有出差你怎么处理
面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：市场经理 - 北京
确定通过
问题很多，领导主要还是看实力。
一面是电话面试，是人力资源的进行，主要是问一些基本情况二面就是终面，算是效率比较高，一次性见很多领导，主管的领导基本都会参与，会问一些与专业相关的问题，通过问问题看表现，要是实力强就可以了。
3轮面试：电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：猎头推荐
共1个问题，1条回答
Q：过来后如何开展市场工作？
领导一面
2 年前 发布
1
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感觉没戏
面试：中国中化集团公司面试：管理培训生。面试体验平平，难度不小，基本没戏。
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面试感受：一般
面试难度：困难
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感觉靠谱
面试：斯伦贝谢(Schlumberger)中国公司面试：C。总体感觉比较正常，面试难度挺大的，应该是通过了。
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