北京红牛饮料销售有限公司天津分公司面试经验

首先自我介绍，谈一谈自己的工作履历，自己在之前的工作中的成绩亮点，之后面试官会提一些问题。一共需要面试3次。

面试总体没难度，但是该公司证券研究类岗位常年招聘，怀疑有白p研报的嫌疑。当时写完之后问hr说领导没动静。

上来先让你做自我介绍，比对简历，同等学历看能力，不同学历就看临时发挥能不能给HR留下好印象记住你，总之挺难的。问的问题也很详细，可能你自己连想都没想过的问题，各位好运。

面试官很友善，先让自我介绍了下。开始先问的java的基础，队列、map、list、并发编程、锁等。然后又问了写数据库相关的：索引、乐观锁、如何优化等。接下来就问了关于spring相关的问题：分发机制、ioc原理、aop原理等。算法方面也问了写排序相关算法、还有一些基础算法。最后聊我的之前的项目经验。整个面试持续了2个小时，还是聊的很愉快。

注重实际工作经验，薪资待遇不高。没有班车，交通不是很便捷，自驾还行。具体待遇没有详谈，面试职位需要管理经验，领导亲和力很好，但是对业务要求严格。

不好说，被鸽了

面试的是市场专员，共两轮，都是一对一面试；第一轮是人资面，整体感觉不错，问的问题都有提前准备好；第二轮是主管面，正好部门主管出差，所以是和一个资历较深的同事面的，让我写了个方案，整体感觉还行

一面 很轻松hr一对一面 笔试更加深入了解与岗位的匹配程度 ，面试总共三轮，初试、复试、终试，每一次的面试官都会比上一轮的面试官职级更高。首先hr小姐姐电话跟我约了初试时间，去了之后先填了一套测试题，紧接着开始一对一面试，面试官就是hr小姐姐，整个过程大概十多二十分钟左右，就是了解一下你的基础情况，以及你对这个岗位的看法等等。复试时也是hr姐姐电话约的，复试主要就是更加详细的了解你与这个岗位的匹配程度，以及你的潜力等。最后的终试，问了一些和岗位相关度不高的问题，更像在聊天，但是前两轮面完我的感觉都挺好，反而面完终试就感觉要挂了，果然，没拿到offer。hr小姐姐给的理由是我太温柔，不适合这个岗位。

面试过程很好，小组面用英文回答，难度ok。需要多了解关于供应链的知识，会让你表达自己的想法和见解，整体氛围很好。

就经理问了一些问题，问了简历上的内容，对excel的熟练程度，一周能去实习几天，现在就需要实习的，没问特别多问题，感觉只要时间合适，熟练excel就没问题。