深圳市高科特半导体有限公司面试经验

面试感觉良好，是两个人同时面我，氛围不像其它群面一样有压迫感，反而比较轻松首先先帮我接了杯水，然后开启对话挖掘过去经验，以及未来发展方向较多，喜欢有想法的朋友（不管是在数据方面还是在其它方面）反馈也很快

感觉面试官挺和蔼的，希望能过

大老远的花一个多小时坐车过去面试设计岗位，作品及简历都是早就跟招聘负责人确认过可以，我才信心满满的答应过去面试的。结果到了公司前台没人接待也就算了，让在前台那里站着干等着，站了十分钟左右才有个男的出来把我带进一个小洽谈室，一坐下就问个人基本信息一分钟不到，问完他就说去找业务负责人过来谈，出去1分钟不到就进来说业务没时间，你先回去吧，前后不到2分钟。感觉太不尊重面试者了。希望贵公司能改进这方面。

初创公司，老板以前是做设计的，不会运营，做的开发岗位，公司卖的节日产品，每天需要写日志，每周周会，想要招会自己开发产品的精品运营

第一面就是hr面，主要问你能不能加班；二面就是技术面，主要是八股，然后手撕两道简单题，然后做一个智力题，十次以内猜数字，三面就是hr面，问你意向，还有场景题

简单记录下面试过程：面试分初试和复试，初试hr，复试hr小姐姐介绍面试官是总监。（根据谈吐推断至少是销售总监有极大可能是老板）初试很OK，正常人事面试流程。接下来主要谈论复试以下是复试你问我答环节：1.你的离职原因我回答完后，开始自顾自说转向hr说他们公司销售人员都是在岗十几年云云，隐晦之意溢于言表2.你可以向我问两个问题我问了，回答我我问的这个和我岗位没关系。所以第二个问题我未提问。3.你认为你没有赚到更多钱的原因是什么我答完对方未作回复，转头问hr以前是否有这个答案。复试完。不参杂任何情绪，如实描述，各位看官自己判断。

完全根据你的项目来，会问你用的算法的原理，好好准备就可以了

一面：3v3 伪群面 流程：自我介绍-实习时间、地点提问-针对简历提问 三人总共10mins左右 同组bg类似二面：无领导小组讨论 无自我介绍 讨论结束提问最后评选最佳 最差 得票最高最差单独发言

首先这是一个电子厂，厂挺大的，台资企业。进去填资料填两份，费时间一二十分钟吧。然后做笔试题居然还有js笔试，还要机试，妹子说机试写到纸上，后面一个男的说待会还要机试无语了，然后我直接走了，浪费了一个多小时