中铁建电气化局集团第三工程有限公司面试经验

面试官是位女士，主要介绍了公司的发展历程和前景，专业的问题问的不是特别多，一直在强调公司的老总如何如何。

给定一个话题进行无领导小组讨论，一组八九个人，三个面试官，最高分和最低分互相相差不多。有计时，结束后没有追加问题。

简单的自我介绍，和HR聊天，然后和总经理简单谈了谈，然后就录取了。

写简历，经理面试。上岗跟老员工学习。电子元器件或者成品出入库。盘点。sap做账！3个月试用期。 环境不错！工作量还是比较大，四方三伊是北京四方继保自动化股份有限公司的子公司。刚搬到保定！

初试是人事主管和技术负责人来面试，主要是问一些过往工作经历，介绍一下你要应聘的岗位的主要工作内容，根据岗位工作内容问一些简单的技术上的问题，主要是判断一下你是否能胜任这个岗位。 复试个人感觉要难一些，复试时公司老总亲自面试，老总长得很和善，给人一种亲切感，会让应聘的人员很自然的放松下来，很喜欢这个老总。只是老总说话声音有点小，我可能是耳朵不太好使，面试的时候得使劲的努力的听，面试问的问题比较深刻，好多我都答不上来，你回答的比较好会给你在本子上记一下，估计是加分项吧，不管怎样，老总人很好，据人事主管和技术负责人说老总很体恤员工，管理很人性化。

轩宇汽车销售顾问的面试，主要是董事长，和几个4S店得经理做面试官，一般都是由副总来提问，像面试销售顾问最好着正装去，主要问一下学校，专业，和以往的从业经历，还有个人表达，主要是对岗位的理解，和今后工作中的规划。

刚过初试，感觉聊的挺好。一共4个人面试，轮流问你！问了一下个人情况，聊聊对公司的了解等等没问太专业的问题。

首先进去进行自我介绍，然后面试官询问一些有关个人家庭的问题。五年职业规划以及个人的缺点等等

一轮吧，过程非常简单，就自我介绍，学习情况，工作意向然后自己提几个问题HR为你解答一下，六分钟左右吧。

一面给了一个提纲，五个人一起进去，大概三分钟左右的自我介绍就没了，二面专业问题，一对多，每个人聊个大概五分钟。