佛山广州市趋势信息技术有限公司佛山分公司面试经验

招厂务主管兼it，套方案的。全程感觉在水人

面试过程简单，面试问题不复杂，遗憾没成功。

有过拍纪录片经验，于是一上来就在前程无忧递了编导岗位，HR感兴趣，但一直无回复。一个月后BOSS直聘回复了，说转介给导演部。导演出差一直无回复。半个月后导演部主管回复，没聊作品或制作，第一句是问有没有跟客户洽谈和策划的经验。因为正在开车，5分钟后我才回复，自此之后就一直送达但未读状态。虽说对拍纪录片很感兴趣，但这管理让我望而却步了。

一面 面试官很不专业，迟到后没有丝毫歉意。很差的面试体验

面试简单，只有一轮面试，要在现场绘图。工资待遇一般

面试难度简单主要看你的表达能力，学习能力，以及气质是否适合当老师。虽然面试很容易，但是进去后考核很严格。一般会选择三四个候选者一起培训，培训过程中会淘汰人。四个人一般会留下来一个。这点很坑的。把我淘汰了也好，还不想去呢。

投简历后，HR先进行基本的情况了解和初筛，通过后部门经理进行现场面试，然后通过后进行财总面试，过程中问了一些过去的工作经验及相关的工作内容，感觉还挺好的

总结 10月份面的。现在岗位还在招人（懂得都懂）。1. 公司位于广佛线佛山金融高新区地铁附近（要走十几分钟才到那栋大厦吧）。2. 公司业务是刚起步吧，做供应链项目的，技术团队也是在组建中。面了十几分钟不到吧。张口就来分布式事务，这11-18的价格招得到吗？我说分布式事务落地都是用消息队列+人工补偿，那技术面试官还不满意这回答。感觉也是八股文选手了。3. 问供应链项目的时候，我说我负责增加了供应链的订单种类跟订单业务流通的全流程，还有海关申报的相关流程。然后还嫌弃我做的供应链项目不是全程参与，我当时心里想着真6。供应链项目庞大且复杂，能全程参与的开发除了高开跟架构师还有谁？而且这薪资人家看都不看一眼好吧。然后又问怎么保证订单不丢失啥的（因为项目有部分是老古董 jdk1.5的，而且也经手好几个开发团队，新起的项目是 jdk1.8 Netflix 那套微服务体系的。新旧项目通过消息队列/http 调用交互通信。）我就说只能人工补偿。他还问我，客户能接受这样处理？ 拜托..... 人家业务都运行八九年了，还问这种问题，我也不知道怎么答了。属实是真的有点难绷。等面试的时候瞄了几眼他们的电脑页面。感觉做的也不咋地啊，就那个后台管理页面的订单管理那些。一眼感觉像单体系统。反正感觉互相看不上吧。1. 自我介绍2. 分布式事务3. springboot启动流程/自动装配4. 问供应链项目业务5. 反射6. wait signal 区别（这里感觉有点问题wait搭配notify await搭配signal 一个是object的方法 一个是condition类的方法。不懂这样问的含义）7. 分布式websocket共享session8. 反问9. HR问期望薪资 （佛山比广州什么什么，其实就是想压薪资。）然后就结束了 说五天给结果（后续压根没找我......）ps: 当时面试签到表有七八个Java

面试过程中，面试官时不时在玩手机，hr时不时插几句话，把家庭背景问遍了，是一个让人进去会很不舒服的公司！

整体感觉敷衍，hr第一句话就问多大了准备结婚吗，大老远过去丝毫不尊重面试者，然后就是负责人面，初创公司不稳定，人员配置不完善，整体感觉敷衍刷kpi