上海慧辰资道咨询有限公司

做了一套笔试题，然后有没有技术面记不清了，印象中好像没进行技术面，接着就是人事面试，然后是个人事经理来谈薪酬的事。没感觉有什么难度，但是开的薪酬不太满意，福利补贴倒是挺不错，话补交通补还有租房补，所以有些犹豫要不要去这家公司。

视频面试 问一些常见的问题： 介绍你自己，这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题，要额外的小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟，最多2分钟的时间内结束。你的回答应该包含以下4个，主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你的最重要的观点浪费在这个问题上。 最自豪的事 工作经历 失败的事

易居在上海大学有三栋办公楼，听说就餐就在学校里面，消费较低。进入面试后，发现公司里面人员很多，有员工直接坐在办公室里面，不知道是开会，还是坐不下，给人的印象是易居不缺人。 去的时候赶上办公楼内装修，hr带着在里面找可以面试的房间，转了一圈才找到一个空闲的茶桌，面试人员是个三十左右的年轻人。

技术 : 注重java基础,数据结构,基础api,线程;也留意项目所使用的技术,看重项目技术和项目经验; 人事 : 礼仪,人生观,为什么离职;

面试的是美团外卖的部门，貌似是刚搬到望京科创大厦，地点有点偏，离地铁有2-3站公交，但是里面环境很好，很宽敞，员工配的都是苹果的笔记本，真是高大上，休息区也很大，很自由，等了10分钟，面试官主要问的都是技术上的问题，你以前的项目只是大概的问了下，让你自己说你用到的技术，然后深入的问原理，问为什么这样，为什么那样，所以去之前一定要把各种java、框架、数据库、原理搞清楚。平时只是知道如何用，不知道原理，这次就悲剧了。

博朗软件的面试时间很长，差不多要三个多小时。首先是上机做一组专业相关的机考题，记得是一个半小时左右。然后是半个小时多的智商类机考题。然后是部门主管的面试，先问一些专业相关的题目大约一刻钟左右，再用英语口试一些关于个人经历方面的问题和一些专业问题，差不多一刻钟左右。记得还有一个英语的机考题，大约三十分钟左右。总体感觉涉及的知识点还是蛮多的，时间蛮长的。对体力要求比较高，毕竟长时间的紧张情绪会使人感觉疲劳的。

面试官提出的问题 问题1：请简述TCP/IP、HTTP、Socket这几个概念的区别和联系？回 答：区别：TCP/IP是网络层和传输层协议栈，主要解决数据如何在网络中传输；HTTP是应用层协议，主要用来识别数据的内容；Socket是面向程序员的编程接口。 联系1：WEB使用HTTP协议作应用层协议，以封装HTTP文本信息，然后使用TCP/IP做传输层协议将它发送到网络上。 联系2：Socket是对TCP/IP协议的封装和应用，Socket的出现使得程序员能更方便地使用TCP/IP协议栈，是对TCP/IP协议的抽象。