达内科技

进去需要初试面试短信。因为在面试以前查看过信息，说是借着招聘的幌子做培训，所以我也留了心眼进去。由于我是直接肯定是做销售这块的，所以可能人事没有往我向培训这块推。个人的话感觉面试环节良好，还算可以把，但是好像工资并不高，所以也没这块的兴趣了。

一句话，没结婚没生过孩子的没戏，别管他怎么跟你说的，事实就是如此。就算叫你回家等二轮的通知，跟主管谈薪资也一样。

刚开始还人事测评，说的头头是道，最后有点坑，我去找工作的，反而倒过来让我接受他们的培训，培训费用从入职单位扣，直接架空了，反正不靠谱。

当天下午去面试，本来安排在会议室，结果领导开会，就在上课的教室面试了。先每人一分钟自我介绍，然后看一个case， 10分钟； 2分钟表达自己观点，15分钟小组讨论（小组7个人），最后3分钟总结。最后有个面试官提问问题的环节。

我在天津，负责人事的小姐姐非常好，我想面的岗位招满了于是推荐了一个达内童程童美的职位。但是之后华丽分割……去了之后那个姓王的主任一脸克夫像啊，问我面试什么岗位，我说市场专员，她说我不适合做市场，因为是要地推的，没有女孩子做。 我说了一遍人事给我介绍的工作职责，她又说你说的这种我们不需要，还问我你连面试什么都不知道，她们只需要市场专员和咨询顾问老师，我又说了一遍工作职责她又说"你怎么不早说，我问三遍你才说咨询顾问老师"。可是她们在Boss直聘上发布的这个岗位就叫市场和销售专员。人事小姐姐也一直拿销售给我介绍的。我复试前一天收到微信上写的面试咨询顾问，我自然觉得这两个是一个职位。 而且在我已经跟她说明情况后，还好像听不懂人话一样……在我做过一遍自我介绍以后忽然又让做一遍，我说我刚才不是说过了吗，这时我已经很烦躁了，她说介绍工作经历啊，我说应届没工作经历介绍了下兼职经历，她给我的评价就是不知道面试什么岗位不会做自我介绍。然后就被她轰出去了，没错，几乎就是轰…窝火的很…这种人也能当主任？麻烦你以后跟你们人事说好你要的岗位好吗？别锅都让面试者背…就当是遇到疯狗…怪不得达内口碑那么差！

因为找工作投的简历较多，打电话来的时候，以为自己投递了达内便约好去面试，结果查看自己网上投递记录并没有！其次，面试是一个人单面，把你带到小房间去，然后刁难问你专业知识，什么税率呀、什么会计分录呀、什么采购流程呀，这些知识说真的，面试官一方面没问出水平另一方面，全挑些记忆的东西故意让你觉得自己专业水平不行，然后套路你去参加他们公司培训。最后，还要说一句，我想吐槽下成都达内的这个什么L姐，真的想怼她，真是没有水平！建议大家别去面试这个业界***，套路满满，大家别浪费时间！

上个星期我在 58 发布了简历之后 收到了达内的面试邀请然后昨天我去达内面试了 (php 岗位)然后关于技术上那人就问了我俩问题jsp 和 php 如何交互 我说可以通过 http api 的方式第二个问题是如何实现版本控制 我说可以永 git svn 等工具他说让我说具体点 我说具体我也不太清楚!然后问了一些我个人的问题 就让我等通知了