码捷（苏州）科技有限公司

先是电话邀约，说什么“你随便来面试一下嘛，下午五、六点面试都可以”。看到HR这么热情，我就答应了。第二天，我五点半才到，这个公司就是在一栋破楼的某一层里，前台一个女孩穿着超短裙，翘着二郎腿，连基本的礼仪都没有就让我填资料。填好交上去，不一会一个不太专业的男HR过来，简单地沟通了一下，就让我做一些测试题，什么文字理解题，推理题，问答题，就是没有专业相关的题，呵呵，天都快黑了，我看时间不够，就随便答了。结果做完后，分数太低，又让我认真做，这时已经下班了。七点多，我才认真答完，饥肠辘辘。 这时一个瘦高，黑眼圈的主管过来面试，说话很不专业，像一个***的人一样。老是问东问西，什么研发流程，生产流程，品质保证的方法等等，我总感觉怪怪的。后来又让我现场画图，此时已经晚上八点，我对着零件画，方法不对，那主管提醒了一下我，快一个小时后，我画了出来，有一些细节问题，那个主管又钻牛角尖一样又让我改了几次，我心里感觉奇怪：“面个试干嘛要纠结这些细节呢，只要我把画图方法理念表达出来就行了”画完图已经是晚上九点，我饥肠辘辘，主管又叫一个老总过来面试我，问了一下研发流程的问题。然后那主管，老总看起来挺满意的，微笑着连说几句：“好好好，明天我让HR把offer发给你”，然后我就回来了。 此时已经晚上十点了，我饥肠辘辘，但想到明天能收到offer，心里还自我感动了。但是，第二天，我并没有收到offer。我突然发现自己被骗了，整个面试过程都是怪怪的。这时我才发现他们都在套我的话，他们问我研发流程，产品开发方法，就是在套我话。而让我画图，那么注重细节，尺寸，他们就是在利用我给他们免费画图！太坑了，不尊重面试者，言而无信，疯狂加班的low小公司。

东北五校大型联合招聘会上投的简历，当时HR问了几个问题，有没有签约，为什么换工作，签约单位在什么地方，给多少工资。下午，技术主管面试，大约半小时左右。先是3分钟自我介绍，然后盯着简历问了一些研究生课题的事情。

投了这一家公司，是一个经理直接面试的。因为我做了四五年的塑料模具设计，做2年多汽车内外饰设计，算是比较有经验的吧。一周工作6天，不管住宿。工资要的工资11-12k，经理说让我等消息。估计没戏。不过我是不会降低工资要求的。我现在的工作五天八小时，假期按照国假来，都税前九千了，公司给租的房子，二人一室的，洗衣机空调都有，早晨还有班车接。录取了就去，没有录取就接着找工作。

我应聘的岗位是自动贩卖机的岗位，是在校园招聘会上偶然得到的渠道。去了以后就是应该是技术组长的单面，问了我的一些情况，然后薪资，想换工作的原因。然后面试官给介绍了一下整个部门的情况，以及以后工作中的难处。然后就结束了，让我等消息。本来觉得还蛮好的，可周二面试的周五了还没消息，感觉没信心了。整个过程一个小时左右吧。

面试只有和部门主管谈，工作非常轻松，主要是处理产品异常，自己开发的东西很少。因为是台企，部门阶级比较明显，最好不要得罪生产，台企在深圳主要是代工厂，生产部门是主要部门。与工模关系搞好，修模问题很好解决。说到底，这个厂适合懒人呆，没什么大志，最好的去处。但是不适合毕业生过来，什么都学不到，出去了一无是处，没人要你。

第一步：在酒店的三楼做一份笔试试卷，每个岗位的笔试试题都不一样。两道大题，第一道题考的是什么是正火，退火，淬火，回火。第二道大题考的是公差配合有哪几种，请举例说明。 第二步：在十一楼技术面，技术面是一个中年大叔，人比较和蔼，让讲讲自己的项目。 第三步：HR综合面试，面试主要是以谈薪资为主。

约好2月22下午三点去到那里，我准时到达了他那里，上到公司前台，没人接待，有个男的甩一张表要你填，然后就消失得无影无踪了，也没人来问，也没有凳子坐着填表。反正给我感觉不好，待了十多分钟也没人来问我就出来了。再好的公司再高的工资又怎样，你不鸟我我也不鸟你。